Diretor De Vendas

Netvagas; Fortaleza; Presencial; BRL 60 000 - 120 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Direcional, referência no setor imobiliário, está recrutando um profissional de vendas com experiência em liderar equipes.

Você atuará na definição de metas, treinamento, negociações de contratos e cooperação com Marketing para gerar leads, assegurando o cumprimento de normas CRECI.

A vaga exige formação em Administração, Economia ou Gestão Comercial e CRECI ativo, com foco em alcançar resultados.

Qualificações

• Experiência anterior em vendas e gestão de equipes de vendas, preferencialmente no setor imobiliário.
• Fortes habilidades de liderança, comunicação e negociação.
• Capacidade comprovada de alcançar e superar metas de vendas.
• Conhecimento abrangente do mercado imobiliário, tendências de vendas e técnicas de fechamento.
• Formação acadêmica em Administração, Economia, Gestão Comercial ou áreas relacionadas.
• Registro válido junto ao CRECI ou órgão equivalente conforme exigido pela legislação local.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes para impulsionar o crescimento do volume de vendas, identificando oportunidades de mercado e ajustando as abordagens conforme necessário.
• Capacitar, treinar e desenvolver a equipe de vendas, garantindo que os membros estejam bem equipados para alcançar suas metas individuais e coletivas.
• Definir metas de vendas e monitorar o progresso da equipe em direção a esses objetivos, fornecendo orientação e suporte sempre que necessário.
• Avaliar regularmente o desempenho individual da liderança e coletivo da equipe de vendas, identificando áreas de melhoria e implementando medidas corretivas.
• Trabalhar em estreitar a colaboração com o departamento de Marketing e Comercial para desenvolver campanhas eficazes, marketing atrativo e estratégias de geração de leads.
• Participar ativamente das negociações de vendas, garantindo que os interesses da companhia sejam protegidos e que os acordos sejam concluídos de maneira oportuna e satisfatória para todas as partes envolvidas.
• Garantir a conformidade com todos os procedimentos operacionais padrão da house, bem como com os requisitos legais e regulamentares relacionados às transações imobiliárias.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Negociação

Gestão de equipes

Planejamento de vendas

Mercado imobiliário

Formação académica

Administração

Economia

Gestão Comercial

Descrição da oferta de emprego

O grupo Direcional faz a diferença na vida de milhares de pessoas. Para seguir cumprindo seu propósito, temos um time formado por profissionais brilhantes, com o mesmo objetivo, e você pode ser o próximo talento a integrar nossa equipe, que hoje é referência no mercado.

Responsabilidades e atribuições

Desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes para impulsionar o crescimento do volume de vendas, identificando oportunidades de mercado e ajustando as abordagens conforme necessário.

Capacitar, treinar e desenvolver a equipe de vendas, garantindo que os membros estejam bem equipados para alcançar suas metas individuais e coletivas.

Definir metas de vendas e monitorar o progresso da equipe em direção a esses objetivos, fornecendo orientação e suporte sempre que necessário.

Avaliar regularmente o desempenho individual da liderança e coletivo da equipe de vendas, identificando áreas de melhoria e implementando medidas corretivas.

Trabalhar em estreitar a colaboração com o departamento de Marketing e Comercial para desenvolver campanhas eficazes, marketing atrativo e estratégias de geração de leads.

Participar ativamente das negociações de vendas, garantindo que os interesses da companhia sejam protegidos e que os acordos sejam concluídos de maneira oportuna e satisfatória para todas as partes envolvidas.

Garantir a conformidade com todos os procedimentos operacionais padrão da house, bem como com os requisitos legais e regulamentares relacionados às transações imobiliárias.

Requisitos e qualificações

Experiência anterior em vendas e gestão de equipes de vendas, preferencialmente no setor imobiliário.

Fortes habilidades de liderança, comunicação e negociação.

Capacidade comprovada de alcançar e superar metas de vendas.

Conhecimento abrangente do mercado imobiliário, tendências de vendas e técnicas de fechamento.

Formação acadêmica em Administração, Economia, Gestão Comercial ou áreas relacionadas.

Registro válido junto ao Conselho Regional de Corretores de Imóveis (CRECI) ou órgão equivalente, conforme exigido pela legislação local.