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Resumo da oferta

Uma fintech inovadora no Brasil está buscando um(a) líder de PLD e Compliance para desenvolver e implementar políticas robustas. O candidato ideal terá mais de 3 anos de experiência em liderança na área, com conhecimento sólido das regulamentações brasileiras. A posição é remota e oferece um ambiente dinâmico e em rápido crescimento.

Qualificações

  • Pelo menos 3 anos de experiência em posição de liderança em PLD/Compliance.
  • Experiência em desenvolver e implementar políticas de PLD.
  • Conhecimento sólido das regulamentações brasileiras e internacionais.

Responsabilidades

  • Desenvolver políticas alinhadas às regulamentações.
  • Implementar sistemas de monitoramento de transações.
  • Conduzir investigações internas e análises de clientes.

Conhecimentos

Liderança
Regulação
Monitoramento
Análise
Comunicação
Descrição da oferta de emprego
Descrição do Cargo

Somos uma das maiores plataformas de infoprodutos do Brasil, e estamos criando a Conta Digital.

Nossa empresa é acelerada pela Y Combinator e impactamos milhões de usuários.

Liderar o time de PLD e Compliance para garantir processos robustos de prevenção à lavagem de dinheiro, prevenção a fraudes e financiamento ao terrorismo.

Responsabilidades
  • Desenvolver políticas, normas e procedimentos alinhados às regulamentações do Banco Central e melhores práticas de mercado.
  • Implementar e aprimorar sistemas de monitoramento de transações suspeitas, alertas e relatórios regulatórios.
  • Conduzir investigações internas e análises de clientes, colaboradores, fornecedores e parceiros (KYC, KYE, KYP e Due Diligence).
  • Assegurar a entrega tempestiva e correta de reportes obrigatórios.
  • Fomentar uma cultura de conformidade dentro da empresa, com treinamentos recorrentes e comunicação clara.
Requisitos
  • Pelo menos 3 anos de experiência em posição de liderança em PLD/Compliance em fintechs, bancos ou instituições financeiras.
  • Experiência em desenvolver e implementar políticas, normas e procedimentos de PLD alinhados às exigências regulatórias e melhores práticas internacionais.
  • Conhecimento sólido das regulamentações brasileiras e normas internacionais.
  • Experiência comprovada em liderar times de PLD, contratar, treinar e desligar profissionais da área.
  • Capacidade de estruturar processos e times de PLD em empresas em rápido crescimento.
  • Forte senso de urgência, responsabilidade e mentalidade hands-on.
  • Comunicação clara, objetiva e com alta capacidade de alinhamento interdepartamental.
Habilidades Requeridas
  • Liderança
  • Regulação
  • Monitoramento
  • Análise
  • Comunicação
Informações Adicionais
  • Local: Remoto
  • Tipo de Contrato:
  • Horário de Trabalho: Segunda à Sexta-feira, das 09h00 às 18h00 (1 hora de intervalo)
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
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