Papel na empresa:
Atuar como referência técnica em frontend, liderando iniciativas de performance, acessibilidade e arquitetura. Responsável por orientar o time, garantir excelência técnica e entregar soluções escaláveis.
Responsabilidades:
- Liderar desenvolvimento de interfaces modernas e acessíveis;
- Projetar soluções frontend complexas e escaláveis;
- Definir arquitetura e stack tecnológica;
- Investigar e resolver problemas críticos;
- Mentorar o time e revisar código com profundidade;
- Colaborar com áreas de produto, design e backend;
- Estabelecer padrões de desenvolvimento e testes;
- Atuar em rotinas com WebSockets, SSE, etc;
- Promover inovação alinhada ao negócio.
Requisitos:
- Domínio de React.js, TypeScript, Next.js;
- Arquiteturas SSR, CSR, SSG;
- Gestão avançada de estado (Redux, Zustand);
- Experiência com observabilidade e performance;
- Integração com GraphQL, WebSocket;
- Conhecimento profundo em acessibilidade, segurança e UX.
Hard Skills:
- Arquitetura frontend avançada;
- Ferramentas de testes (E2E, integração);
- Renderização server-side;
- Boas práticas de acessibilidade e segurança;
- CI/CD, observabilidade.
Soft Skills:
- Liderança técnica;
- Tomada de decisão técnica;
- Capacidade de mentoria;
- Pensamento estratégico.
Certificações desejáveis:
- Arquitetura de software, frontend avançado ou liderança técnica.
Diferenciais:
- WebAssembly, micro-frontends;
- SDKs de terceiros;
- Participação em eventos técnicos ou open source;
- Inglês técnico avançado.
Nossos incentivos:
- Auxílio médico: ajuda de custo mensal para apoiar na contratação do seu plano de saúde.
- Wellhub, pra manter corpo e mente ativos, do jeito que você gosta.
- Terapia online 100% custeada pela empresa, porque saúde mental importa.
- Atendimento em Nutrição online, com até 2 consultas mensais para cuidar da sua saúde alimentar.
- Seguro de vida com apólice no valor de R$125 mil, garantindo mais segurança para você e sua família.
- Day off no aniversário, porque o seu dia merece ser especial.
- Descanso remunerado, para que você possa recarregar as energias.
- Gamificação interna, transformando conquistas em prêmios e reconhecimento.
- Parcerias educacionais com faculdades como FIAP, Anhanguera e Instituto Infnet, pra apoiar seu crescimento e aprendizado.
- Bônus por certificação técnica, reconhecendo e recompensando seu esforço em aprender.
Valorizamos cada voz e cada pessoa, porque sabemos que a diversidade nos torna mais inovadores e fortes.