CORRETORES DE IMÓVEIS

Seja AP; Goiânia; Presencial; BRL 100 000 - 134 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Seja AP, em Goiânia, busca corretores de imóveis sob contratação PJ com remuneração 100% variável pela comissão sobre as vendas intermediadas. A empresa oferece estoque próprio, leads e suporte da Diretoria Comercial para metas de atividade.

Há uma ajuda de custo de rampagem de R$ 1.500,00 mensais nos 3 primeiros meses, integralmente recuperável pelas comissões futuras. O fluxo envolve CRM Kommo, portais imobiliários e carteira de locação como fontes de indicação.

Qualificações

• Ensino médio completo; TTI ou superior em área correlata.
• CRECI ativo e regular em Goiás.
• Experiência mínima de 1 ano em vendas de imóveis.
• Disponibilidade para plantões, visitas e fins de semana.
• Veículo próprio e CNH válida.
• Conhecimento de rotina de CRM e registro de atividades.
• Residir em Goiânia ou região metropolitana.

Responsabilidades

• Receber demanda gerada pela empresa e atuar na venda de imóveis.
• Utilizar estoque de áreas e lotes para cross-sell e ampliar carteira.
• Encaminhar demandas a administrativo, marketing e locação.
• Trabalhar com Kommo, Superlógica e portais imobiliários.
• Participar de plantões, visitas e atendimento nos finais de semana.

Conhecimentos

Vendas de imóveis

CRM

Planejamento de rotina

Formação académica

Ensino Médio completo

Técnico em Transações Imobiliárias (TTI)

Superior em áreas correlatas

Ferramentas

Kommo CRM

Superlógica

portais imobiliários

WhatsApp Business

Descrição da oferta de emprego

Não há salário fixo. Contratação PJ, remuneração 100% variável por comissão sobre vendas.

Há ajuda de custo de rampagem de R$ 1.500,00 mensais nos 3 primeiros meses, integralmente recuperável, ou seja, deduzida das comissões futuras do próprio corretor.

Comissão/Bonificação

Remuneração por comissão sobre o VGV das vendas intermediadas.

• Ticket médio de VGV da carteira: R$ 387.000,00
• Ganho projetado por venda fechada: R$ 9.000,00 a R$ 12.000,00 ? depende do split final a ser confirmado
• Premiação de Rankeamento Mensal para os melhores corretores

Fluxo e estrutura da área

A equipe comercial de vendas é composta hoje por 4 corretores ativos, sob coordenação da Diretora Comercial. A estrutura conta ainda com posição de SDR (pré-vendas) em implantação, responsável pela primeira triagem e qualificação dos leads antes do repasse ao corretor.

O corretor recebe demanda gerada pela empresa (investimento mensal em mídia paga e portais custeado integralmente pela Casa Elo) e tem acesso a estoque exclusivo de áreas e loteamentos, além da carteira de administração de locação da empresa como fonte de indicação e cross-sell.

Direcionamento de demandas para outros setores: administrativo/documentação (contratos, análise de crédito), marketing (material de divulgação e campanhas por imóvel) e locação (encaminhamento de leads não compradores).

Ferramentas utilizadas: Kommo (CRM), Superlógica, portais imobiliários e WhatsApp Business.

Requisitos Obrigatórios

Escolaridade mínima: Ensino Médio completo. Curso Técnico em Transações Imobiliárias (TTI) ou superior em áreas correlatas.

• CRECI ativo e regular em Goiás (eliminatório)
• Experiência comprovada mínima de 1 ano em vendas de imóveis
• Disponibilidade para plantões, visitas e atendimento em finais de semana quando necessário
• Veículo próprio e CNH válida
• Conhecimento de rotina de CRM e disciplina de registro de atividades
• Residir em Goiânia ou região metropolitana

Diferenciais

• Carteira própria de clientes ativa
• Experiência com venda de áreas, lotes e loteamentos
• Vivência com financiamento imobiliário (Caixa, bancos privados, consórcio)
• Experiência prévia em imobiliária com processo comercial estruturado e metas de atividade