Corretor de Planos De Saúde

RSG Management Service GmbH; São Paulo; Presencial; BRL 33 000 - 78 000; Tempo integral

Resumo da oferta

RSG Brasil procura um Corretor de Planos de Saúde para atuar em São Paulo, com atuação presencial e foco em atendimento a empresas PME.

Você apresentará propostas, fará prospecção de novos clientes, acompanhará negociações e buscará o fechamento de vendas, contribuindo para o crescimento da carteira e o alcance de metas. O modelo PJ oferece remuneração fixa de R$ 3.000,00 mais comissões atrativas.

Qualificações

• Experiência na venda de planos de saúde, preferencialmente para PME/empresas.
• Boa comunicação verbal e escrita com clientes empresariais.
• Habilidade de negociação e persuasão para fechamento de contratos.
• Perfil proativo, orientado a metas e com senso de urgência.
• Organização, disciplina comercial e gestão de carteira de clientes.

Responsabilidades

• Prospecção e desenvolvimento de novos negócios;
• Atendimento consultivo a empresas;
• Elaboração e apresentação de propostas;
• Acompanhamento de negociações e fechamento de vendas;
• Gestão e relacionamento com carteira de clientes;
• Oportunidade real de crescimento profissional;
• Estrutura comercial e suporte operacional;
• Treinamentos e capacitação contínua;
• 100% presencial;
• Campanhas de incentivo e reconhecimento por resultados.

Conhecimentos

Vendas de planos de saúde

Boa comunicação

Habilidade de negociação

Proatividade e metas

Organização comercial

Descrição da oferta de emprego

RSG Brasil
São Paulo - SP
Cliente: Corretora de seguros

Cargo:Corretor de Planos De Saúde

Principais responsabilidades

• Prospecção e desenvolvimento de novos negócios;
• Atendimento consultivo a empresas;
• Elaboração e apresentação de propostas;
• Acompanhamento de negociações e fechamento de vendas;
• Gestão e relacionamento com carteira de clientes;
• Oportunidade real de crescimento profissional;
• Estrutura comercial e suporte operacional;
• Treinamentos e capacitação contínua;
• 100% presencial;
• Campanhas de incentivo e reconhecimento por resultados.

Requisitos

• Experiência na venda de planos de saúde;
• Conhecimento do mercado PME e Empresarial;
• Boa comunicação e habilidade de negociação;
• Perfil proativo, comercial e orientado para metas;
• Organização e disciplina comercial, proatividade e senso de urgência.

Remuneração:

PJ 3k + comissões atrativas, premiações por desempenho
Início imediato.
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