Copeiro APS Santa Marcelina - Edital 293/2026

Santa Marcelina; São Paulo; Hybrid; BRL 17,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale transporte

Vale alimentação

Vale refeição

Job summary

A Santa Marcelina Saúde está com vaga para Copo APS em São Paulo. Candidatos devem possuir Ensino Fundamental completo e, se possível, Ensino Médio. Experiência mínima de 6 meses na função é desejável.

A função envolve o atendimento aos pacientes, organização do estoque e suporte às atividades do setor de alimentação. Trabalhar sob regime CLT, com carga horária de 180h mensais e benefícios como vale transporte, vale alimentação e vale refeição.

Qualifications

• Ensino Fundamental completo.
• Desejável Ensino Médio.
• Experiência mínima de 6 meses na função.

Responsibilities

• Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando políticas e diretrizes institucionais.
• Zelar pela imagem profissional e manter hábitos saudáveis.
• Realizar tratativas com liderança para decisões e alinhamento de ações.
• Registrar e notificar intercorrências do serviço.
• Controlar estoque de gêneros alimentícios e materiais.
• Recolher bandejas e distribuir preparações aos pacientes conforme horário.

Skills

Experiência mínima

Education

Ensino Fundamental completo

Desejável Ensino Médio

Job description

# Copeiro APS Santa Marcelina - Edital 293/2026São Paulo - SPPresential1 PositionEffective - CLToperationalFull time**Objetivos do Processo Seletivo*** Captação de Profissionais alinhados aos requisitos e ao perfil de competências do cargo.**Informações sobre o Processo Seletivo*** Pessoas com deficiência são bem-vindas nesse processo seletivo.* Somente serão admitidos candidatos com exame médico com parecer de apto para o cargo.* Durante e após o processo seletivo é esperado que os candidatos mantenham atitudes condizentes com os valores, preceitos éticos e de convivência institucionais e com as exigências para o cargo.* Os candidatos serão convocados de acordo com o seu perfil de competência alinhado à vaga disponível.* Os candidatos aprovados permanecerão em Cadastro Reserva por 12 (doze) meses contados a partir da data de publicação do resultado. Terão duas oportunidades de análise de vaga e havendo recusa em ambas, serão excluídos do Cadastro Reserva.**Dados da vaga*** Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo.* Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação e Vale Refeição.* Carga Horária: 180h.**Principais atribuições*** Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais;* Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar;* Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações;* Registrar e notificar eventuais intercorrências do serviço;* Realizar as solicitações de gêneros alimentícios e demais materiais para realização de atividades;* Controlar prazo de validade dos itens em estoque;* Solicitar, receber e distribuir as preparações aos pacientes, bem como recolher as bandejas dentro do horário de trabalho;* Registrar diariamente as estatísticas dos serviços realizados;* Manter o estoque abastecido com os gêneros alimentícios e demais materiais inerentes ao local;* Higienizar os materiais, utensílios, geladeiras, micro-ondas, bandejas armários, bancadas, mesas, carros térmicos e auxiliares utilizados para as atividades relacionadas ao SND e acondicioná-los em seus respectivos locais;* Manter as áreas utilizadas organizadas e adequadamente higienizadas;* Realizar conferência e registros das atividades diárias;* Colaborar na inspeção e realização da manutenção preventiva;* Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho;* Avaliar anualmente o seu desempenho em instrumento formal institucional junto com o seu superior imediato;* Realizar os exames periódicos na Medicina do Trabalho, apresentando a carteira de vacinação e cumprir com a normativa da Medicina do Trabalho vigente;* Ser testemunha em audiências judiciais, quando solicitado pela Assessoria Jurídica;* Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.**Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo*** Ensino Fundamental completo;* Desejável Ensino Médio;* Experiência mínima de 6 meses na função.**Etapas do Processo de Avaliação: todas eliminatórias e classificatórias.*** Análise do currículo;* Entrevista em Grupo;Observação: em todas as etapas, o candidato deverá comparecer com documento de identificação.**Cronograma**Divulgação do Edital**:** 22/10/2026Cadastrar o currículo no período de 22/10/2026 à 30/10/2026, no último dia até às 12h00.Haverá convocação por e-mail e telefone.Divulgação do Resultado Final desse processo seletivo: 23/11/2026, até às 17h00.As divulgações ocorrerão no site institucional contendo o nome completo dos candidatos aprovados. Sites institucional: www.aps.santamarcelina.org.---### Requirements##### StudiesElementary School (1st grade)---### Valued##### Professional experienceLess than 1 year---### BenefitsVale-refeiçãoVale alimentaçãoVale transporte---### About Santa Marcelina SaúdeA Congregação das Irmãs de Santa Marcelina foi fundada pelo Beato Luigi Biraghi em 1838, na Itália, motivado pelos valores éticos, humanitários e cristãos, por meio do amor e do exemplo educador. As Irmãs realizam sua missão nos continentes: americano, europeu e africano, presentes na Albânia, Benin, Brasil, Canadá, Inglaterra, Itália, México e Suíça. No Brasil, atuam em nove estados: Bahia, Brasília, Minas Gerais, Paraná, Rio de Janeiro, Rondônia, Santa Catarina, São Paulo e Tocantins. Há mais de 60 anos, a Congregação é responsável pelo Santa Marcelina Saúde composto pela rede de 7 hospitais (Porto Velho-RO, Sapezal-MT, Itaquaquecetuba-SP, Cidade Tiradentes-SP, Itaim Paulista-SP, Itaquera-SP e São Bernardo do Campo-SP) e mais de 140 serviços de Atenção Primária à Saúde localizados na região leste do município de São Paulo. Tornou-se uma importante referência na prestação de serviços e pela atuação nos diferentes níveis de atenção à saúde, por meio do Sistema Único de Saúde (SUS), Convênios e Particulares.