Coordenador Financeiro Hospitalar

Hospital São Vicente Curitiba; Curitiba; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição hospitalar em Curitiba está em busca de um Coordenador Financeiro para supervisionar o controle financeiro e a geração de relatórios precisos. O candidato ideal deve ter experiência em gestão de contas, habilidade de criar cenários financeiros e alta capacidade analítica. Este papel é essencial para garantir a eficiência e a conformidade de todos os processos financeiros. O trabalho será presencial e em modelo CLT.

Qualificações

• Experiência em coordenação financeira em empresas de médio a grande porte.
• Conhecimento em controle e projeção financeira.
• Habilidade em gerar relatórios de performance financeira.

Responsabilidades

• Construir e atualizar o fluxo de caixa projetado.
• Realizar a conciliação de notas fiscais de compras e vendas.
• Gerar relatórios financeiros para a diretoria.
• Garantir conformidade com normas fiscais e contábeis.

Conhecimentos

Análise financeira

Disciplina

Gestão de contas

Criação de cenários financeiros

Relatórios financeiros

Formação académica

Graduação em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Coordenador(a) Financeiro(a) – Smile University

Modelo: CLT | Presencial – Curitiba/PR

A Smile University está crescendo rápido e buscamos um Coordenador Financeiro com olhar analítico, disciplina e capacidade de criar previsibilidade para o negócio. Se você é apaixonado por números, controle, projeção e execução impecável — esta vaga é para você.

Responsabilidades

1. Projeção e Controle Financeiro

• Construir, atualizar e aprimorar o fluxo de caixa projetado (semanal, mensal e anual).
• Criar cenários financeiros (realista, otimista, pessimista) para tomada de decisão.
• Acompanhar diariamente a execução real x planejado.

2. Gestão de Contas e Conciliações

• Realizar a conciliação de notas fiscais de compras e vendas.
• Controlar entradas e saídas, garantindo organização e precisão nos registros.
• Acompanhar contas a pagar e contas a receber, assegurando cronogramas sem atrasos.
• Monitorar inadimplência e apoiar na criação de planos de ação.

3. Relatórios e Indicadores

• Gerar relatórios de performance financeira para diretoria (DRE simplificada, projeções, análise de despesas).
• Organizar dashboards mensais para acompanhamento dos indicadores.
• Implementar e monitorar rotinas que aumentem previsibilidade e eficiência financeira.

4. Processos e Compliance

• Garantir que todos os processos financeiros estejam de acordo com normas fiscais e contábeis.
• Criar e melhorar processos internos (financeiro, compras, conciliações, auditoria).
• Atuar junto ao time contábil para garantir informações precisas e fechamento organizado.