Responsabilidades
- Liderar e desenvolver o time de tecnologia (desenvolvedores, analistas e demais profissionais da área);
- Gerenciar cronogramas, prioridades e qualidade das entregas de software;
- Atuar como elo estratégico entre áreas demandantes e time técnico;
- Planejar e organizar projetos de desenvolvimento do levantamento de requisitos até a produção;
- Garantir aderência às melhores práticas de arquitetura, segurança e governança de TI;
- Definir prioridades técnicas alinhadas às metas e necessidades da empresa;
- Acompanhar testes, homologações e implantações;
- Apoiar decisões técnicas estratégicas (arquitetura, linguagens, infraestrutura e padrões);
- Promover melhoria contínua dos processos e metodologias da área.
Requisitos Técnicos
- Conhecimento sólido em arquitetura de sistemas;
- Experiência com metodologias ágeis (Scrum e Kanban);
- Banco de dados: Postgres (Avançado) e SQL Server;
- Linguagens: PHP (avançado) e desejável conhecimento em Java, React, ASP, C/C++;
- Conhecimento em infraestrutura, segurança da informação, cloud e redes;
- Capacidade de discutir estratégias técnicas com o time (soluções, bugs, padrões, bibliotecas, boas práticas).
Competências Comportamentais
- Forte habilidade em gestão de pessoas (mentoria, delegação, acompanhamento e desenvolvimento);
- Capacidade de lidar com pressão, prazos e múltiplas demandas simultâneas;
- Habilidade para alinhar expectativas da empresa com desempenho do time técnico;
- Perfil estratégico e orientado a resultados;
- Comunicação clara e assertiva;
- Tomada de decisão baseada em dados e visão de negócio.
Formação Acadêmica
Ensino Superior completo em: Tecnologia da Informação; Ciência da Computação; Engenharia da Computação ou áreas correlatas.
Modalidade de Trabalho: Presencial ( Brasília )