COORDENADOR DE SISTEMAS

GS Inima Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em São Paulo busca um coordenador de equipe de desenvolvimento Full Stack. O profissional será responsável pela entrega de soluções tecnológicas e pela liderança de projetos, garantindo que as necessidades operacionais e estratégicas da organização sejam atendidas. É necessário ter formação superior em Ciência da Computação ou áreas correlatas.

Qualificações

• Ensino Superior completo é obrigatório.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe de desenvolvimento e sustentação de sistemas.
• Liderar a definição de arquiteturas, frameworks e metodologias.
• Supervisionar o ciclo completo de desenvolvimento de sistemas.
• Garantir a aderência dos sistemas às necessidades operacionais.
• Planejar e coordenar projetos de sistemas.
• Avaliar e submeter demandas para aprovação.
• Coordenar auditorias técnicas e funcionais.
• Promover o desenvolvimento técnico da equipe.
• Apoiar na definição de indicadores de performance.
• Representar os valores e normas da organização.

Formação académica

Graduação em Ciência da Computação

Engenharia da Computação

Sistemas de Informação

Descrição da oferta de emprego

Descrição

Responsável por coordenar a equipe de desenvolvimento Full Stack, garantindo a entrega de soluções tecnológicas alinhadas às necessidades operacionais e estratégicas da organização. Atua na liderança de projetos, definição de padrões técnicos, integração entre áreas e gestão de sistemas, promovendo inovação, automação de processos e excelência na experiência dos usuários. Representa a área de sistemas junto à alta gestão, assegurando o cumprimento de metas, prazos e diretrizes institucionais.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar a equipes de desenvolvimento e sustentação de sistemas;
• Liderar a definição de arquiteturas, frameworks e metodologias de desenvolvimento, assegurando escalabilidade, segurança e performance das soluções;
• Supervisionar o ciclo completo de desenvolvimento de sistemas: levantamento de requisitos, codificação, testes, implantação, manutenção e evolução contínua;
• Garantir a aderência dos sistemas às necessidades operacionais e estratégicas, atuando como ponte entre áreas técnicas e de negócio;
• Planejar e coordenar projetos de sistemas, controlando escopo, cronograma, recursos e riscos, com reporte periódico à liderança institucional;
• Avaliar e submeter a aprovação as demandas de customização, integração e tratamento de dados, priorizando conforme impacto e viabilidade técnica;
• Coordenar auditorias técnicas e funcionais, propondo melhorias contínuas e assegurando conformidade com normas internas e externas;
• Promover o desenvolvimento técnico da equipe, por meio de treinamentos e acompanhamento de desempenho;
• Atuar na governança de TI, apoiando na definição e acompanhamento de indicadores de performance, segurança da informação e qualidade dos sistemas;
• Representar os valores, normas, códigos de ética e conduta da organização, zelando pela confidencialidade e integridade das informações.

Requisitos e qualificações

Formação obrigatória: Ensino Superior.

Graduação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.