Destaca-te para esta função — cria um currículo personalizado e uma carta de apresentação em cerca de um minuto.
A JSL S.A. está recrutando para atuar na área de Gente e Cultura, dentro do setor de RH, com foco em atração, recrutamento, admissão, treinamento, desenvolvimento, engajamento e desligamento.
Você atuará de forma estratégica com as lideranças, fortalecendo a cultura corporativa, gerenciando desempenho e apoiando mudanças organizacionais. A empresa oferece benefícios atrativos e oportunidades de crescimento.
Workplace: Ribas do Rio Pardo - MS Ribas do Rio Pardo - MS
Job type: Full-time employee Full-time employee
Olá, somos a JSL, uma empresa brasileira que tem como missão oferecer serviços e soluções em logística. Nós planejamos, executamos e gerenciamos de forma eficiente, desde a movimentação e o armazenamento de produtos, nos clientes ou em nossas filiais, até o transporte.
Desde 1956, temos em nosso DNA a seguinte premissa: entender as necessidades das empresas para atendê-las com qualidade e agilidade. E é pensando e agindo desta forma que nos tornamos a companhia com o maior portfólio de serviços logísticos no País.
Aqui, zelamos pela simplicidade, valorizamos o ser humano e acreditamos no que fazemos.
Buscamos gente que se identifique com os nossos princípios e valores, que seja comprometida com a satisfação dos nossos clientes, que inovam, gostam de aprender e queiram evoluir aqui.
Todos os processos seletivos conduzidos pela JSLsão afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.
Responsável pela condução dos processos de Gente e Cultura relacionados à jornada do colaborador, incluindo atração, recrutamento e seleção, admissão, treinamento, desenvolvimento, engajamento e desligamento. Atua de forma estratégica na organização, com foco na gestão de pessoas, no fortalecimento da cultura corporativa e na gestão de desempenho, por meio de sistemas de avaliação e feedback.
Atua nos processos de seleção interna para promoções e transferências, seja na condução ou no suporte às etapas do processo, considerando as competências e o potencial dos colaboradores. Participa ativamente da elaboração de planos de ação, análises críticas e tratativas de não conformidades relacionadas à área. Promove uma cultura organizacional positiva e inclusiva, apoia a condução de mudanças organizacionais, analisa indicadores para subsidiar estratégias de gestão de pessoas, gerencia relações trabalhistas e assegura a conformidade com políticas éticas e regulatórias. Além disso, presta suporte à organização de eventos e ações em datas comemorativas.
Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:
Na JSL, acreditamos que a nossa gente faz a diferença e nos ajuda a entregar o melhor para os nossos clientes. Aqui, trabalhamos com Simplicidade , temos um jeito descomplicado de agir!
Com 69 anos de história , nos tornamos a empresa com o maior portfólio de serviços logísticos do Brasil . Nossa atuação vai muito além do transporte de cargas: oferecemos soluções completas. Nossa gente trabalha com atitude de dono gerando resultados e contribuindo para o crescimento sustentável do nosso negócio.
Se você quer crescer em um ambiente dinâmico, inovador e repleto de oportunidades, venha fazer parte do nosso time!
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