# Coordenador(a) de N1 - SOC (Security Operations Center)Ansøg hos virksomheden## JobbeskrivelseBuscamos um(a) Coordenador(a) de N1 para responder pelas pessoas e pela qualidade da triagem de alertas do nosso SOC. Desenvolve a equipe, sustenta o padrão de triagem e mantém as métricas operacionais em níveis saudáveis, garantindo a qualidade do atendimento. Foco na equipe, no processo e escala. Sobre a oportunidadeEstamos buscando uma pessoa para atuar como Coordenador(a) de SOC N1 em uma operação de Managed Security Services, responsável por liderar analistas e apoiar a sustentação de um ambiente SOC multi-cliente.A posição terá papel central na gestão de pessoas, qualidade da triagem, cumprimento dos níveis de serviço e evolução contínua da operação. Procuramos uma liderança capaz de transformar indicadores e ocorrências operacionais em decisões, planos de ação e melhorias sustentáveis.Sua missão:Garantir uma operação de SOC N1 eficiente, padronizada e orientada a risco, assegurando:• Cumprimento dos SLAs e OLAs;• Qualidade e consistência na triagem de alertas;• Desenvolvimento técnico e comportamental da equipe;• Cobertura operacional adequada;• Rastreabilidade das decisões;• Integração eficiente entre N1, N2, N3, Engenharia e Gestão.O Coordenador será responsável por gerir as pessoas e a qualidade da torre ao longo das semanas e meses. Deverá orientar e acompanhar a distribuição das atividades com os Shift Leads. Principais responsabilidadesGestão operacional:• Acompanhar os indicadores da operação, incluindo MTTA, cumprimento de SLA, aging da fila, produtividade, qualidade e taxa de escalonamento;• Identificar tendências, desvios e gargalos entre turnos, clientes e tipos de alerta;• Definir e acompanhar planos de ação para recuperação de SLA, redução de backlog e melhoria da qualidade;• Garantir que os processos de monitoramento, triagem, classificação, enriquecimento e escalonamento sejam executados de forma padronizada;• Atuar como ponto de escalonamento da operação em situações críticas ou recorrentes;• Apoiar a gestão de incidentes relevantes, respeitando as responsabilidades e os limites de atuação definidos para N1, N2 e N3;• Garantir que exceções, decisões operacionais e ações de contingência sejam registradas nos sistemas apropriados.Gestão de pessoas:• Liderar, orientar e desenvolver analistas e lideranças operacionais;• Conduzir reuniões individuais, feedbacks, planos de desenvolvimento e acompanhamento de carreira;• Apoiar processos de seleção, contratação, onboarding e capacitação;• Identificar lacunas de conhecimento e organizar ações de treinamento e nivelamento;• Estabelecer expectativas claras de desempenho, qualidade, colaboração e comportamento profissional;• Trabalhar na retenção, engajamento e preparação de talentos para evolução dentro do SOC;• Tratar ocorrências relacionadas a pessoas, recorrências de comportamento e necessidades de desenvolvimento.A gestão de pessoas prevista para a função inclui 1:1s, desenvolvimento, avaliação, contratação e onboarding, utilizando os insumos operacionais dos Shift Leads.Escalas e continuidade operacional• Planejar e manter as escalas de trabalho da equipe;• Garantir cobertura mínima e distribuição adequada de competências entre turnos;• Administrar férias, ausências, trocas e necessidades de reposição;• Manter planos de contingência para situações de indisponibilidade de pessoas ou aumento excepcional de demanda;• Trabalhar com os Shift Leads para assegurar passagens de turno estruturadas;• Avaliar capacidade versus demanda, antecipando riscos de cobertura e impacto nos SLAs.Requisitos:• Experiência em operações de Security Operations Center;• Experiência anterior em liderança de equipes de segurança, operações de TI ou resposta a incidentes;• Conhecimento dos processos de monitoramento, triagem, investigação inicial e escalonamento de alertas;• Experiência com gestão de SLAs, backlog, capacidade e indicadores operacionais;• Conhecimento de soluções SIEM, SOAR, EDR ou XDR e plataformas ITSM;• Capacidade de interpretar métricas e transformar dados operacionais em planos de ação;• Experiência com processos, playbooks, runbooks, controles de qualidade e melhoria contínua;• Conhecimento de gestão de incidentes e fundamentos de resposta a incidentes;• Boa comunicação escrita e verbal;• Capacidade de liderar equipes em ambiente dinâmico, crítico e orientado a serviços;• Inglês profissional para interação com documentação, ferramentas e equipes globais.Será considerado diferencial:• Experiência em operações multi-cliente de Managed Security Services;• Vivência em ambientes 24x7 e gestão de escalas;• Experiência com programas de QA para triagem de segurança;• Conhecimento de NIST Cybersecurity Framework, NIST SP 800-61, MITRE ATT&CK, ITIL ou ISO/IEC 27001;• Conhecimento de automação aplicada ao SOC;• Experiência com ambientes de cloud security, identidade, redes, endpoint ou segurança OT/ICS;• Certificações relacionadas a segurança, gestão de serviços, cloud ou resposta a incidentes.Competências que buscamos:• Liderança com capacidade de desenvolver pessoas;• Senso de urgência e priorização por risco;• Tomada de decisão sob pressão;• Visão analítica e orientação por indicadores;• Comunicação clara, objetiva e adequada ao público;• Organização e disciplina operacional;• Capacidade de negociação e gestão de conflitos;• Colaboração entre diferentes equipes;• Mentalidade de melhoria contínua;• Compromisso com qualidade, conformidade e experiência do cliente.Localidade da vaga: Fortaleza