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A Jamefy busca um Coordenador(a) de Marketing para liderar a equipe, traduzir diretrizes em planos de ação e conduzir campanhas de aquisição com foco em resultados. O profissional trabalhará próximo à Gerência para alinhar prioridades e entregas, contribuindo com análises de dados para melhoria contínua.
Local de atuação em Belo Horizonte, modelo híbrido (3 dias presenciais e 2 remotos), carga de 40 horas semanais, com benefícios corporativos.
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Como o Jamefy te ajuda nesta vaga:
A EzPag chegou para simplificar
Criada em 2023, a EzPag nasceu a partir de uma realidade: para muitos imigrantes que vivem nos Estados Unidos, ter acesso a produtos e serviços de tecnologia pode ser mais difícil por conta das barreiras do sistema financeiro tradicional.
Foi para transformar essa realidade que construímos uma experiência mais simples, acessível e transparente. Hoje, atuamos no mercado americano oferecendo soluções que facilitam o acesso a produtos de tecnologia, mesmo para pessoas que ainda não possuem histórico de crédito tradicional.
Queremos tornar possíveis conquistas que muitas vezes parecem distantes, com menos burocracia, mais segurança e uma experiência que realmente faça sentido para quem está do outro lado.
Tecnologia e confiança andam juntas por aqui. E nosso objetivo é tornar tudo mais fácil.
Você gosta de desenvolver pessoas, organizar prioridades e transformar planos em campanhas que geram resultados? Estamos buscando um(a) Coordenador(a) de Marketing para conectar a estratégia da área à execução do dia a dia.
Buscamos uma liderança com visão analítica, capacidade de organização e proximidade com o time para garantir qualidade, agilidade e melhoria contínua nas entregas de marketing.
Seu desafio será coordenar a equipe e a operação de Marketing, traduzindo as diretrizes da liderança em planos de ação, campanhas de aquisição e conteúdos. Você será responsável por desenvolver pessoas, organizar o fluxo de demandas e acompanhar os resultados, garantindo que os esforços da equipe estejam direcionados às prioridades do negócio.
Liderança e desenvolvimento da equipe Liderar os profissionais da área, estabelecendo objetivos, responsabilidades e prioridades. Realizar acompanhamentos individuais, feedbacks e planos de desenvolvimento. Acompanhar o desempenho da equipe, identificando necessidades de orientação e capacitação. Equilibrar as demandas e a capacidade do time, negociando prioridades com a Gerência. Promover colaboração, autonomia e responsabilidade pelas entregas.
Conteúdo e marketing de influência Participar dos planejamentos de conteúdo e marketing de influência, em colaboração com os profissionais responsáveis. Revisar legendas, roteiros, briefings e materiais de comunicação, garantindo qualidade e alinhamento com as diretrizes da marca. Acompanhar cronogramas e entregas de campanhas, conteúdos e parcerias com influenciadores. Sugerir melhorias em formatos, abordagens e iniciativas de comunicação.
Inteligência de mercado e performance Monitorar os indicadores dos canais de marketing, consolidando análises e recomendações de melhoria. Acompanhar, junto ao comercial, a qualidade dos leads gerados e os resultados das etapas de qualificação. Realizar pesquisas de mercado, concorrência e comportamento do consumidor. Aprofundar e manter atualizados os estudos de ICP e personas. Mapear oportunidades em novos canais de aquisição, estruturar propostas de testes e acompanhar seus resultados. Elaborar relatórios periódicos de desempenho das iniciativas de marketing e apresentar recomendações e planos de ação à Gerência.
Processos e organização Organizar e acompanhar o andamento das demandas, prazos e entregas da área. Documentar e manter atualizados processos, playbooks e materiais de referência do marketing. Identificar gargalos e implementar melhorias nos fluxos de trabalho. Facilitar o alinhamento entre Marketing, Comercial e demais áreas parceiras.
O que buscamos: Experiência consistente em Marketing Digital e Performance, com pelo menos 5 anos de atuação na área. Experiência mínima de 2 anos em liderança formal de equipes, incluindo gestão de desempenho e desenvolvimento de pessoas. Vivência na coordenação de campanhas de aquisição, mídia paga e produção de conteúdo. Conhecimento das rotinas de plataformas de mídia, como Google Ads e Meta Ads, para orientar o time e avaliar resultados. Conhecimento em Google Analytics 4 e indicadores de marketing, com capacidade de transformar dados em decisões. Capacidade de acompanhar investimentos e priorizar recursos conforme metas e resultados. Comunicação clara, habilidade para negociar prioridades e colaboração com diferentes áreas.
Será um diferencial Experiência em fintechs, tecnologia ou negócios digitais. Conhecimento em growth marketing, geração de demanda e qualificação de leads. Vivência com pesquisas de mercado, ICP e personas. Familiaridade com CRM, ferramentas de gestão, análise de dados e inteligência artificial aplicada ao marketing.
Esperamos que você atue com uma liderança próxima, que desenvolve pessoas e dá clareza sobre o que precisa ser feito.
Buscamos alguém que saiba equilibrar qualidade e velocidade, resolver problemas, conduzir conversas construtivas e tomar decisões com base em dados e nas prioridades do negócio.
Modelo de trabalho:Híbrido | 3 dias presenciais e 2 remotos | 40 horas semanais
Local:Bairro Santa Efigênia, Belo Horizonte.
Vale\-refeição e alimentação no cartão iFood Benefícios: R$ 660/mês.
Acesso gratuito ao Clube iFood, com descontos exclusivos e ofertas especiais em uma ampla rede de parceiros.
Wellhub: acesso a academias, estúdios e aplicativos de bem\-estar.
Auxílio home office: R$ 50/mês.
Plano de Saúde Bradesco sem coparticipação.
Acesso a um ecossistema completo de cuidados por meio das plataformas Starbem, Dasa e Avus, com telemedicina 24h, atendimentos médicos, psicológicos e nutricionais, consultas com especialistas, descontos em exames, vacinas e medicamentos, além de benefícios para dependentes e suporte odontológico.
Frutas fresquinhas às terças e quartas\-feiras e snacks sempre disponíveis para dar aquela energia durante o dia.