Coordenador(a) Comercial

Grupo Vila do Farol; Bombinhas; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma rede de hotéis em Bombinhas busca um profissional de Coordenação Comercial para liderar suas estratégias de vendas e marketing. O candidato ideal deve ter experiência em vendas na indústria hoteleira, habilidade analítica e liderança. Oferecemos um salário competitivo, plano de saúde e oportunidades de crescimento profissional em um ambiente desafiador.

Serviços

Salário competitivo

Alimentação na empresa

Prêmio Assiduidade

Seguro de Vida

Happy day – Folga no aniversário

Saúde 24h Telemedicina

Bonificação de temporada

Plano de Saúde Unimed

Plano odontológico Uniodonto

Oportunidades de crescimento profissional

Qualificações

• Experiência comprovada em vendas e marketing na indústria hoteleira.
• Habilidades analíticas para avaliar dados de desempenho.
• Excelentes habilidades de comunicação, tanto escritas quanto verbais.

Responsabilidades

• Liderar a equipe comercial, promovendo o alcance de metas.
• Planejar e executar estratégias de vendas com foco em diversos canais.
• Gerenciar o relacionamento com parceiros comerciais.

Conhecimentos

Experiência em vendas e marketing na indústria hoteleira

Habilidades analíticas

Excelentes habilidades de comunicação

Liderança inspiradora

Orientação para resultados

Conhecimento em sistemas de gestão hoteleira

Formação académica

Graduação em Hotelaria, Administração, Marketing ou área relacionada

Pós-graduação ou MBA

Ferramentas

Sistemas de gestão hoteleira (PMS)

Sistemas de distribuição (OTA)

Descrição da oferta de emprego

Você é apaixonado por hospitalidade, vendas e marketing? Como profissional de Coordenação Comercial, você será responsável por liderar as estratégias de vendas e relacionamento com o mercado, apoiando o crescimento sustentável dos meios de hospedagem do Grupo Vila do Farol e ampliando o alcance da nossa experiência. Você terá papel estratégico na gestão das áreas Comercial e Marketing, no desenvolvimento de parcerias e na consolidação da marca no setor hoteleiro.

Responsabilidades

• Liderar, motivar e desenvolver a equipe comercial, promovendo o alcance e a superação de metas.
• Planejar e executar estratégias de vendas, com foco em operadoras, agências de viagens, clientes corporativos e outros canais estratégicos.
• Analisar indicadores de mercado e desempenho da equipe, identificando oportunidades de crescimento e melhorias.
• Representar o Grupo Vila do Farol em feiras, eventos e workshops do setor, fortalecendo a marca e captando novos negócios.
• Gerenciar o relacionamento com parceiros comerciais, assegurando uma comunicação eficaz e resultados consistentes.
• Colaborar com a equipe de marketing no desenvolvimento de campanhas promocionais e materiais de divulgação.
• Monitorar tendências de mercado e concorrência, propondo ações para manter a competitividade do hotel.
• Monitorar o desempenho de vendas e marketing, preparar relatórios e apresentar análises para a alta administração.

Competências Técnicas

• Experiência comprovada em vendas e marketing na indústria hoteleira.
• Conhecimento de estratégias de preços, distribuição e segmentação de mercado.
• Habilidades analíticas para avaliar dados de desempenho e identificar áreas de melhoria.
• Excelentes habilidades de comunicação, tanto escritas quanto verbais.
• Conhecimento em sistemas de gestão hoteleira (PMS) e sistemas de distribuição (OTA).
• Conhecimento das plataformas de hospedagem.
• Conhecimento do sistema Desbravador.

Competências Comportamentais

• Liderança inspiradora e habilidades de gestão de equipe.
• Orientação para resultados e capacidade de cumprir metas e prazos.
• Empatia e foco no atendimento ao cliente.
• Habilidade de negociação e resolução de problemas.
• Adaptabilidade e capacidade de tomar decisões informadas.
• Paixão pela indústria hoteleira.
• Senso de responsabilidade e comprometimento.

Formação Desejada

Graduação em Hotelaria, Administração, Marketing ou área relacionada. Pós graduação ou MBA é uma vantagem. Certificação em Vendas ou Marketing Hoteleiro é um plus.

Oferecemos

• Salário competitivo
• Regime de contratação efetivo CLT
• Alimentação na empresa
• Prêmio Assiduidade
• Seguro de Vida
• Happy day – Folga no aniversário
• Saúde 24h Telemedicina
• Passaporte da diversão
• Bonificação de temporada
• Plano de Saúde Unimed
• Plano odontológico Uniodonto
• Ambiente de trabalho desafiador e acolhedor
• Oportunidades de crescimento profissional

Se você busca liderar uma equipe em um ambiente hoteleiro em crescimento e quer atuar na estratégia de marketing, envie seu currículo. Oferecemos cultura inclusiva, desenvolvimento profissional e um ambiente que valoriza inovação e excelência.

O Grupo Vila do Farol é um empregador que valoriza a diversidade e incentiva candidaturas de todos os gêneros, origens étnicas, idades e habilidades. Estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado para todos os nossos colaboradores.