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Consultor Técnico Regional (Bovinocultura de Leite) - Belo Horizonte, Goiânia ou Campinas

Cargill

Campinas

Presencial

BRL 12.000 - 15.000

Tempo integral

Hoje
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Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria agrícola está buscando um Consultor Técnico Regional para atuar na Bovinocultura de Leite. O profissional será responsável por auxiliar clientes com estratégias e soluções, expandindo oportunidades de negócio. O ideal é ter formação superior e experiência em nutrição animal. A vaga está disponível em Campinas, Belo Horizonte ou Goiânia.

Qualificações

  • Experiência prática em nutrição animal de ruminantes.
  • Fluência em inglês é um diferencial.
  • Disponibilidade para viagens e mudança para Belo Horizonte, Goiânia ou Campinas.

Responsabilidades

  • Colaborar com clientes e entender suas necessidades.
  • Negociar contratos e propor soluções.
  • Trabalhar com equipes de marketing e P&D.

Conhecimentos

nutrição animal de ruminantes
habilidades de comunicação
trabalho em equipe
empreendedorismo

Formação académica

Bacharelado em área relacionada
Mestrado e/ou Doutorado em Bovinocultura
Descrição da oferta de emprego

Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira?

Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill no mundo, que utilizam novas tecnologias, insights dinâmicos e com mais de 154 anos de experiência, conectam produtores a mercados, clientes a ingredientes e, pessoas e animais aos alimentos necessários para prosperarem.

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

O/A Consultor Técnico Regional (Bovinocultura de Leite) é um especialista técnico responsável por fornecer conselhos e insights aos clientes da categoria, ao mesmo tempo em que ajuda o negócio a atingir metas de crescimento. Você entenderá a estratégia e as necessidades dos clientes e os ajudará a melhorar seus resultados, alcançar e superar suas metas através de nossas soluções e serviços de produtos. Você também será responsável por identificar novas oportunidades de desenvolvimento de negócios dentro de clientes existentes ou com novas oportunidades; encontrar e propor soluções, liderar projetos, comunicar e treinar clientes. Você é um conselheiro confiável para o cliente; direção estratégica e técnica para gestores de contas.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
  • Faz parceria com a equipe de Pesquisa e Desenvolvimento do cliente para que os clientes da categoria entendam a estratégia de negócios e antecipem as necessidades do cliente.
  • Participa do envolvimento técnico na negociação de contratos de clientes/reuniões trimestrais, propõe estratégia, posicionamento e proposta de valor.
  • Colabore com o departamento comercial no fornecimento de produtos, aplicação, ingrediente, conhecimento de processamento e treinamento.
  • Atua como link técnico com a equipe de Marketing & Tecnologia dentro das funções de P&D trabalhando diretamente com outras funções para avaliar oportunidades de melhoria e prestar assessoria e consulta.
  • Implanta a estratégia da categoria e garante que todas as equipes aplicáveis estejam na fila para construir valor geral para a categoria.
  • Expande constantemente o conhecimento sobre clientes, aplicativos e mercados para criar novas ideias de inovação para novos projetos.
  • Avalia o desempenho em relação aos principais critérios para os clientes com o impacto mais significativo no nível de negócios e aumenta a margem de contribuição incremental para cumprir as metas acordadas.
  • Lidar independentemente com questões complexas com supervisão mínima, ao mesmo tempo em que escala apenas as questões mais complexas para a equipe apropriada.
QUALIFICAÇÕES
  • Bacharelado em área relacionada
  • Mestrado e/ou Doutorado em Bovinocultura seria um diferencial
  • Referência técnica em área acadêmica relacionada e novas tecnologias
  • Experiência em nutrição animal de ruminantes (Bovinocultura de Leite) e grandes rebanhos
  • Inglês avançado ou intermediário
  • Disponibilidade para residir em Belo Horizonte, Goiânia ou Campinas
  • CNH categoria B e disponibilidade para viagens frequentes.

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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