CONSULTOR TÉCNICO COMERCIAL PL. - FOCO EM GESTÃO DE CLIENTES VAREJO PULVERIZADO (32810)

Robert Bosch Group; Curitiba; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa multinacional de tecnologia está buscando um Consultor Técnico de Vendas em Curitiba. O profissional será responsável por fornecer consultoria técnica, gerenciar distribuidores e representantes, e fomentar o crescimento das vendas. É necessária formação superior em Gestão Comercial e experiência em vendas técnicas. Os benefícios incluem assistência médica, programas de bem-estar e jornada de trabalho flexível.

Serviços

Assistência médica e odontológica

Programa de bem-estar e saúde

Participação nos lucros

Qualificações

• Experiência no desenvolvimento de mercado com introdução de produtos.
• Experiência em atendimento comercial em revendas.
• Experiência comprovada em funções de consultoria ou vendas técnicas.

Responsabilidades

• Atuar no atendimento comercial a lojas de ferragens e ferramentas.
• Gerenciar distribuidores e representantes na sua área.
• Planejar visitas e monitorar indicadores de desempenho.

Conhecimentos

Desenvolvimento de mercado

Atendimento comercial

Gerenciamento de relacionamento com clientes

Conhecimento em CRM

Familiaridade com produtos do setor

Formação académica

Superior completo em Gestão Comercial ou áreas afins

Ferramentas

Power BI

SAP

Descrição da oferta de emprego

CONSULTOR TÉCNICO COMERCIAL PL. - FOCO EM GESTÃO DE CLIENTES VAREJO PULVERIZADO (32810)

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Estamos buscando um Consultor Técnico de Vendas para se juntar à nossa equipe. Nessa função, você será responsável por fornecer consultoria técnica especializada aos clientes e, ao mesmo tempo, impulsionar o crescimento das vendas da nossa organização.

Principais Responsabilidades

• Atuação no atendimento comercial em lojas de ferragens / ferramentas, material de construção ou similar (elétrica, consumíveis, EPIs).
• Gestão de distribuidores e representantes e clientes estratégicos: acompanhar a distribuição e a positivação dos distribuidores conforme a área de atuação, atuando em possíveis desvios.
• Realizar visitas e reuniões frequentes para alinhamento e suporte aos distribuidores, garantindo comunicação clara sobre objetivos, dinâmicas e estratégias de distribuição nas regiões de atuação.
• Desenvolver e manter relacionamento com distribuidores e suas equipes de representantes, assegurando que estejam treinados e alinhados com a estratégia da empresa.
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e desenvolver ações com base nos dados.
• Planejar e visitar os PDVs mensalmente para criar relacionamento, garantir maior visibilidade da marca, listing de produtos, além de implementar ações de sell-out e participar dos calendários de sazonalidades dois clientes.
• Alinhar as expectativas e demandas dos clientes com as unidades de negócios da empresa, de forma estratégica, para atender às necessidades de ambas as partes.
• Acompanhar de forma estratégica um grupo de clientes, para identificar oportunidades de crescimento, listing, treinamento, ações de sell-out e elaborar junto ao distribuidor relatórios e planos de ação para melhoria contínua.
• Encontrar e direcionar o atendimento de possíveis clientes em potencias nas regiões de atuação aos distribuidores.

Competências Obrigatórias

• Superior completo em Gestão Comercial, Administração de Empresas, Administração Comercial ou Marketing.
• Experiência no desenvolvimento de mercado, com introdução de produtos, positivação e ações de sell-out (PDV).
• Experiência em atendimento comercial em revendas da região, varejo pulverizado, distribuidores e
  atacadistas.
• Experiência no pacote office, conhecimento em CRM.
• Experiência comprovada em funções de consultoria ou vendas técnicas.
• Experiência em gerenciamento de relacionamento com clientes.
• Familiaridade com produtos, serviços e tendências de mercado específicos do setor.
• Disponibilidade para viagens.
• Residir na região de Florianópolis/SC, Porto Alegre/RS ou Curitiba/PR.

Competências Desejáveis

• Conhecimento em Power BI e SAP.

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante.
• Assistência médica e odontológica.
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde.
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health.
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas).
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas).
• Participação nos lucros e resultados (PLR).
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais.
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas.
• Seguro de vida.
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos.
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis).
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias.
• Licença paternidade e adoção de 20 dias.
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação.
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte).
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada.
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos.
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio).
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas.
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa.
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos).
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch.
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros.

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: XXX (Home Office, Híbrido, Presencial)

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença.Work#LikeABosch.