Consultor SAP S/4HANA (Contas a Pagar e Tesouraria)

Rede-Am; São Paulo; On-site; BRL 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale alimentação/refeição

Plano de saúde

Seguro de vida

Academia Américas

Benefícios SESC

Programa Crescer

Vale Transporte

Job summary

Rede Américas, um grupo hospitalar, busca profissional para atuar como referência funcional em Contas a Pagar e Tesouraria durante a implantação do SAP S/4HANA. Você assegura a transição de sistemas legados (Oracle e MXM) e integra com sistemas hospitalares para manter operações financeiras estáveis.

A vaga exige atuação próxima à Diretoria Financeira, com foco em parametrização, testes e sustentação do novo ERP. Benefícios amplos e oportunidades de crescimento estão disponíveis.

Qualifications

• Formação superior em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Engenharia ou Sistemas de Informação.
• Experiência em SAP S/4HANA FI-AP/FI-AR, implantação e migração.
• Conhecimento em Oracle Financials e MXM para migração para SAP S/4HANA.
• Experiência no setor de saúde/hospitalar é diferencial; certificações SAP são desejáveis.

Responsibilities

• Atuar como referência funcional nos processos de Contas a Pagar e Tesouraria durante implantação do SAP S/4HANA.
• Parametrização dos módulos FI-AP e FI-AR com foco em governança financeira.
• Validar integrações com sistemas hospitalares (Tasy, MV, WPD, Sishosp).
• Conduzir migração de dados e cutover garantindo continuidade das rotinas.
• Conciliação bancária, tesouraria, fluxo de caixa e recebíveis refletidos no SAP.
• Planejar testes, registrar pendências e sustentar a solução pós go-live.
• Documentar processos, parâmetros e orientações aos usuários.

Skills

SAP S/4HANA

FI-AP

FI-AR

Contas a Pagar

Contas a Receber

Implantação ERP

Integração ERP

Oracle MXM

Tools

Oracle Financials

MXM

Job description

Job description

Cuidartambém é viabilizar, planejar e transformar.

Somos a Rede Américas, um grupo hospitalar robusto que tem como propósito a Paixão por Cuidar.

No Corporativo, apoiamos quem está na linha de frente com gestão estratégica, agilidade e inovação. Trabalhamos juntos(as) para gerar impacto real e sustentável. Aqui, você encontra uma carreira que conecta propósito e resultado nos bastidores docuidado.

Temos um compromisso com a Diversidade!

Na Rede Américas, acolher, respeitar e valorizar cada pessoa faz parte do nosso compromisso com um ambiente seguro, inclusivo e com real senso de pertencimento. Incentivamos a candidatura de pessoas de todas as identidades e vivências porque equipes plurais constroem um cuidado mais completo, humano e transformador.

Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.

#CarreiraqueConecta #PaixãoPorCuidar #SouRedeAméricas

Main responsibilities

Atuar como referência funcional nos processos de Contas a Pagar (AP) e Tesouraria durante a implantação do ERP SAP S/4HANA, garantindo que o desenho dos processos, a parametrização, as integrações e a estabilização da operação reflitam as necessidades da Diretoria Financeira. O profissional deverá assegurar a adequada transição dos sistemas legados (Oracle e MXM), a integração com os sistemas hospitalares (Tasy, MV, WPD e Sishosp) e a continuidade das rotinas financeiras críticas durante o projeto e na fase de sustentação.

Principais responsabilidades:

• Mapear os processos atuais de AP/AR nos sistemas legados (Oracle e MXM), identificar oportunidades de simplificação e desenhar o modelo futuro no SAP S/4HANA.
• Conduzir, em conjunto com o integrador e as áreas internas, a parametrização dos módulos de Contas a Pagar e Tesouraria, respeitando as regras fiscais, contábeis e operacionais da Rede.
• Especificar, validar e homologar as integrações com os sistemas hospitalares (Tasy, MV, WPD e Sishosp), garantindo consistência nos fluxos de faturamento, contas médicas, glosas, recebíveis de convênios e particulares, além das obrigações a pagar.
• Apoiar a estratégia de migração de dados e cutover, com foco em saldos em aberto, títulos, adiantamentos, conciliações pendentes e demais informações financeiras críticas.
• Garantir que os processos de conciliação bancária, tesouraria, fluxo de caixa e cobrança estejam devidamente refletidos no novo ERP, com controles claros e rastreabilidade.
• Planejar e acompanhar os ciclos de testes, registrar pendências, apoiar a solução dos incidentes e validar os cenários de ponta a ponta com as áreas envolvidas.
• Produzir e manter a documentação funcional necessária ao projeto, incluindo desenhos de processo, matrizes de parametrização, materiais de apoio e orientações aos usuários-chave.
• Atuar na sustentação pós go-live, priorizando a estabilização da operação, resolução de chamados, ajustes de parametrização e melhorias necessárias à rotina financeira.
• Ser o ponto focal funcional entre Diretoria Financeira, TI, integrador SAP, áreas fiscal, contábil, auditoria e demais áreas impactadas pelo projeto.

Requirements and skills

Formação e experiência

• Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Diferencial: experiência no setor de saúde/hospitalar, especialmente em faturamento de contas médicas, glosas e recebíveis de convênios.
• Diferencial: certificações SAP Certified Application Associate – SAP S/4HANA Finance e conhecimento em conciliação de recebíveis de operadoras e planos de saúde.

Requisitos técnicos

• Experiência como consultor ou especialista funcional SAP, preferencialmente em SAP S/4HANA (Cloud ou On-Premise), nos módulos financeiros FI-AP e FI-AR, com foco em Contas a Pagar e Contas a Receber.
• Conhecimento dos processos financeiros em Oracle Financials e MXM, suficiente para conduzir o entendimento do cenário atual e apoiar a migração para o SAP S/4HANA.
• Vivência em implantação, migração e integração de ERP, incluindo participação em fases de cutover, testes, go-live e estabilização.
• Conhecimento de integrações e interfaces entre ERP e sistemas terceiros, incluindo APIs, arquivos e middleware;
• Experiência com sistemas hospitalares será considerada diferencial relevante.
• Domínio dos principais conceitos contábeis, fiscais e tributários aplicáveis às rotinas de contas a pagar e contas a receber, incluindo notas fiscais, retenções e obrigações acessórias.

Competências comportamentais

• Visão ponta a ponta dos processos financeiros e capacidade analítica para identificar riscos, dependências e oportunidades de melhoria.
• Autonomia e senioridade para atuar próximo à Diretoria Financeira, com senso de prioridade e responsabilidade sobre as entregas do projeto.
• Comunicação objetiva e capacidade de articulação entre áreas de negócio, TI, integradores e demais stakeholders.

Additional information

Nosso cuidado começa dentro de casa, entregando o melhor para as nossas pessoas.

Na Rede Américas, valorizamos quem constrói o cuidado no dia a dia. Por isso, oferecemos benefícios pensados para o seu bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida.

Confira:

• Cuidados com a alimentação:Vale-alimentação, vale-refeição ou refeitório no local (de acordo com a unidade);
• Cuidados com a saúde:Plano de saúde e Seguro de vida;
• Cuidados com o seu desenvolvimento:Academia Américas, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academia de Cultura e Programa Crescer dentro da Rede Américas;
• Outros:Vale Transporte, benefícios SESC e programas de reconhecimento.

Só na Rede Américas tem oPrograma Bem Cuidar, pautado nos pilares de saúde física, mental e emocional. Nossas linhas de cuidado são pensadas para o bem-estar das nossas pessoas, promovendo hábitos saudáveis, prevenindo doenças e contribuindo para a redução do estresse.

Confira:

• Saúde mental e emocional:atendimento e acolhimento psicossocial especializado com psicólogos, psiquiatras e assistente social, de acordo com a necessidade de cuidado de cada pessoa;
• Assistência social:acolhimento social remoto através de assistente social para demandas de inseguranças financeiras, problemas de saúde, orientações sobre benefícios sociais, dentre outras;
• Para Gestantes:acompanhamento com equipe multidisciplinar e rodas de conversa mensais;
• Qualidade de vida: com oTotalPass, você tem acesso a academias e atividades físicas com condições especiais. Mais saúde e bem-estar para o seu dia a dia;
• Campanhas de saúde:ações mensais de conscientização com base em dados de gestão de saúde, focadas em prevenção e promoção de hábitos saudáveis.
• Acompanhamento Oncológico: Conjunto de ações para acolhimento, orientações e apoio psicossocial a colaboradores em tratamento oncológico, promovendo maior bem-estar e suporte durante o tratamento.

*Os benefícios podem sofrer alterações de acordo com a região da vaga e da marca.