Consultor de Projetos

Smarthis

Brasil

Presencial

BRL 167 400 - 279 000

Tempo integral

14 dias+

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Participação nos lucros e resultados

Plano de saúde e odontológico

Cartão de benefícios flexível

Acesso ao Zenklub

Parceria com a FIAP

Treinamentos internos

Plano de carreira estruturado

Horário flexível

Licença parental estendida

Resumo da oferta

Uma empresa de transformação digital está buscando um profissional para atuar como gerente de projetos, envolvendo desenvolvimento de padrões e ferramentas. O candidato ideal deve ter graduação em áreas correlatas, inglês e Excel avançados, e experiência com KPIs e metodologias ágeis. A posição é híbrida, com benefícios como plano de saúde e participação nos lucros, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo. Venha acelerar a revolução digital com a gente!

Qualificações

Experiência em gerenciamento de projetos em ambientes híbridos.
Capacidade de facilitar reuniões executivas sobre o progresso dos projetos.
Habilidade em identificar melhorias em processos de automação.

Responsabilidades

Atuação híbrida com projetos e processos em andamento.
Desenvolver e comunicar padrões e métodos de gerenciamento.
Apoiar o gerenciamento do projeto e intermediação entre áreas.

Conhecimentos

Inglês avançado

Excel avançado

Experiência com KPIs

Metodologia Ágil

Experiência em empresas de TI

Conhecimento em Power BI

Conhecimento em SAP

Espanhol intermediário

Formação académica

Graduação completa em Administração, Engenharias e cursos correlatos

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

A Smarthisé referência em transformação digital na América Latina, com atuação em mais de 25 países e um time de 200+ especialistas apaixonados por inovação.

Nossa expertise está em soluções integradas de ponta a ponta, combinando:

Inteligência Artificial
Automação e Orquestração de Processos

Trabalhamos lado a lado com os maiores fornecedores globais de tecnologia, alinhando soluções avançadas às estratégias de negócio de nossos clientes. Nosso compromisso é impulsionar resultados concretos em diversos setores, sempre promovendo um ambiente ágil, colaborativo e voltado à inovação contínua.

Nossos diferenciais:

UiPath Diamond Partner – Somos a única empresa da América Latina a alcançar o mais alto nível de parceria global com a UiPath, o que reforça nossa excelência técnica e compromisso com qualidade.
Abordagem Glocal – Entregamos soluções tecnológicas globais, ajustadas às realidades locais. Consideramos as particularidades culturais e mercadológicas de cada região para garantir relevância e eficiência.

Onde Estamos:

Temos escritórios no Rio de Janeiro, São Paulo, Miami, Buenos Aires, Madrid e Perth. Mas, para além da localização física, nossa cultura é pensada para integrar pessoas de qualquer lugar. Seja presencial ou remoto, promovemos conexões reais e construímos um ambiente de trabalho colaborativo, com momentos de troca, diversão e desenvolvimento, como happyhours, noites de jogos e rodas de conversa.

Seu trabalho será

Atuação híbrida com projetos e processos;
Desenvolver e comunicar padrões, métodos (ágil e/ou tradicional) e ferramentas a serem utilizados para gerenciamento de projetos;
Apoiar gerenciamento do projeto, com intermediação entre área e cliente e apoio à liderança técnica;
Preparar materiais e conduzir reuniões executivas e gerenciais de status do projetos, incluindo os principais KPIs e plano de ações;
Garantir a efetividade do processo de controle de qualidade do projetos;
Identificar melhoras nos processos existentes;
Analisar e implementar melhoras nos processos de automação.

O que você precisa ter

Graduação completa em Administração, Engenharias e cursos correlatos;
Nível de inglês avançado (poderá ser necessário o uso no dia a dia);
Nível de Excel avançado;
Experiência com KPIs;
Experiência com Metodologia Ágil;
Experiência em empresas de TI;
Conhecimento em Power BI e SAP;
Espanhol intermediário.

Acreditamos que um processo seletivo transparente e respeitoso é parte fundamental de uma boa experiência. Por isso, compartilhamos desde o início as etapas de avaliação:

Segundo encontro: conversa com a liderança

E você pode contar com um retorno em cada etapa. Sabemos a importância do feedback para o desenvolvimento pessoal e profissional, independentemente do resultado.

Benefícios e incentivos