Consultor De Ponto

Ecommit Integrated Solutions; Teletrabalho; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está buscando um Consultor de Ponto para atuar 100% remoto em projetos desafiadores. O candidato ideal deve ter formação em áreas relacionadas e experiência em sistemas de ponto eletrônico. As principais responsabilidades incluem levantamento de requisitos, configuração do sistema e treinamento de usuários. Além disso, o profissional deve prestar suporte técnico e elaborar documentação técnica, fazendo parte de um time colaborativo apaixonado por resultados.

Qualificações

• Experiência em implantação e manutenção de sistemas de ponto eletrônico.
• Capacidade de treinar usuários e equipes internas sobre a utilização do sistema.

Responsabilidades

• Realizar levantamento de requisitos junto aos clientes para implantação do sistema de ponto.
• Configurar, parametrizar e validar o sistema conforme necessidades específicas.
• Prestar suporte técnico e funcional após a implantação, garantindo estabilidade.

Conhecimentos

Comunicação clara

Organização

Capacidade de análise

Resolução de problemas

Formação académica

Ensino superior completo ou em andamento em áreas relacionadas

Ferramentas

Sistemas LG

Sistemas Norber

Descrição da oferta de emprego

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Vaga : CONSULTOR DE PONTO – 1 vaga.

Modelo de trabalho : Home Office.

Local da Vaga (Cidade) : Remoto.

Local da Vaga (Estado) : Remoto.

Início : Imediato.

Prazo : 1 ano.

Principais Responsabilidades :

Realizar levantamento de requisitos junto aos clientes para implantação do sistema de ponto.

Configurar, parametrizar e validar o sistema conforme necessidades específicas.

Treinar usuários e equipes internas sobre utilização e boas práticas.

Prestar suporte técnico e funcional após a implantação, garantindo estabilidade e atualização do sistema.

Elaborar relatórios e documentação técnica para acompanhamento dos projetos.

Conhecimento Técnico Requerido :

Formação : Ensino superior completo ou em andamento em áreas relacionadas (Administração, TI, RH).

Experiência : Implantação e manutenção de sistemas de ponto eletrônico.

Conhecimentos desejáveis : Sistemas LG ou Norber.

Competências : Comunicação clara, organização, capacidade de análise e resolução de problemas.