Consultor De Ponto

Ecommit Integrated Solutions; Teletrabalho; BRL 5.000 - 8.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções integradas está em busca de um Consultor de Ponto para atuar em projetos inovadores no modelo de home office. O candidato ideal terá formação em Administração, TI ou RH, e experiência na implantação de sistemas de ponto eletrônico. As responsabilidades incluem levantamento de requisitos e suporte técnico após a implantação, além de elaborar relatórios técnicos. Os interessados devem ter excelente comunicação e habilidades de análise. Vaga remota por 1 ano.

Qualificações

• Experiência na implantação e manutenção de sistemas de ponto eletrônico.
• Capacidade de treinar usuários e equipes internas.

Responsabilidades

• Realizar levantamento de requisitos junto aos clientes para implantação do sistema de ponto.
• Configurar, parametrizar e validar o sistema conforme necessidades específicas.
• Prestar suporte técnico e funcional após a implantação, garantindo estabilidade e atualização do sistema.
• Elaborar relatórios e documentação técnica para acompanhamento dos projetos.

Conhecimentos

Comunicação clara

Organização

Capacidade de análise

Resolução de problemas

Formação académica

Ensino superior completo ou em andamento em Administração, TI ou RH

Ferramentas

Sistemas LG

Sistemas Norber

Descrição da oferta de emprego

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Vaga : CONSULTOR DE PONTO – 1 vaga.

Modelo de trabalho : Home Office.

Local da Vaga (Cidade) : Remoto.

Local da Vaga (Estado) : Remoto.

Início : Imediato.

Prazo : 1 ano.

Principais Responsabilidades :

Realizar levantamento de requisitos junto aos clientes para implantação do sistema de ponto.

Configurar, parametrizar e validar o sistema conforme necessidades específicas.

Treinar usuários e equipes internas sobre utilização e boas práticas.

Prestar suporte técnico e funcional após a implantação, garantindo estabilidade e atualização do sistema.

Elaborar relatórios e documentação técnica para acompanhamento dos projetos.

Conhecimento Técnico Requerido :

Formação : Ensino superior completo ou em andamento em áreas relacionadas (Administração, TI, RH).

Experiência : Implantação e manutenção de sistemas de ponto eletrônico.

Conhecimentos desejáveis : Sistemas LG ou Norber.

Competências : Comunicação clara, organização, capacidade de análise e resolução de problemas.