
Ativa os alertas de emprego por e-mail!
Uma das principais empresas de software do Brasil procura consultores na área de saúde para ajudar na implantação e parametrização de seus sistemas. O papel envolve treinar usuários e oferecer suporte em um ambiente desafiador, onde você terá a oportunidade de crescer e transformar sua carreira.
Temos a missão defacilitaro dia a dia das pessoas através dosnossos softwarespara diferentes segmentos do mercado. Para isso acontecer, contamos com umtimeincrível, composto porpessoas apaixonadas e engajadasem um único propósito:oferecer ferramentas inovadoras.
Nosso convite é pensar juntos para melhorar o que existe, e ir além!
Esse pode ser seu novo desafio paraaprender, crescer, transformar e inovar, com a oportunidade dedesenvolver sua carreiraem uma dasprincipais empresasde software doBrasil.
Venha fazer parte dessa empresa incrível!
Seja um Benner!
A vertical de saúde está em constante evolução! Nosso propósito é trazer simplicidade no dia a dia dos clientes, entregando com excelência um software completo de gestão da área de saúde.
Nossos consultores visam a criação transformação e inovação de processos e softwares para atender estrategicamente os clientes que estão inseridos no setor público e privado.
Aqui você conseguirá aprimorar suas habilidades, aprofundar suas experiências e poderá criar e apresentar soluções avançadas para nossos serviços. O ambiente será desafiador e com muito aprendizado, haverá oportunidade de dominar nossas ferramentas e softwares.
Você será preparador para parametrizar, treinar, orientar e acompanhar o cliente e demais participantes dos projetos de saúde, de forma a atingir o maior grau de usabilidade do sistemas e apoiar na evolução dos processos, dominando as regras de negócio, legislações e melhores práticas de cada processo interno.
Suas atividades serão:
• Vale refeição/alimentação
• Plano de saúde ????
• Seguro de Vida ️
• Plano odontológico
• Day off de aniversário
• Vale-transporte
• Universidade Corporativa:Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa ;
• Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxilio casamento(A partir de 1 ano);
• Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);
• Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê;
• TotalPass