Consultor Contábil

LF CONSULTORIA ESTRATÉGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO

São Paulo

Presencial

BRL 134 000 - 201 000

Tempo integral

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Bônus anual de honorários
13º honorário
1 dia de folga no mês do aniversário
GYMPASS
Seguro de vida em grupo
Reembolso de plano de saúde até R$ 585
Alimentação
Reembolso de quilometragem acima de 30
Quilometragem escritório
Seguro de vida
Celular e notebook fornecidos

Resumo da oferta

LF CONSULTORIA ESTRATÉGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO busca profissional com formação contábil sólida para atuar em projetos de consultoria empresarial. Será responsável por apoiar análises contábeis, construir estudos técnicos e precificações, além de contribuir com perícia contábil e recuperação judicial.

A experiência prévia nessas áreas é diferencial e a vaga oferece oportunidades em escritório de consultoria, com atuação em análises de demonstrações e relatórios técnicos.

Qualificações

  • Graduação completa em Ciências Contábeis (CRC ativo é diferencial).
  • Pós-graduação concluída ou em andamento em Contabilidade/Controladoria/Finanças ou áreas correlatas.

Responsabilidades

  • Analisar balanços patrimoniais e demonstrações contábeis de empresas.
  • Elaborar estudos e análises contábeis para projetos de consultoria.
  • Desenvolver precificações de serviços e projetos, considerando custos e margem de contribuição.
  • Apoiar a equipe na elaboração de pareceres e estudos técnicos.
  • Auxiliar em perícia contábil e recuperação judicial e análises financeiras.

Conhecimentos

Análise contábil
Análise econômico-financeira
Raciocínio analítico
Redação técnica
Capacidade de trabalhar com números
Gestão de projetos de consultoria

Formação académica

Graduação completa em Ciências Contábeis
Pós-graduação concluída ou em andamento

Ferramentas

Excel avançado
Elaboração de planilhas financeiras

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um profissional com sólida formação contábil, raciocínio analítico e interesse em atuar em projetos de consultoria empresarial. O candidato deverá apoiar análises contábeis e financeiras, participar da construção de estudos técnicos e precificações, além de contribuir em trabalhos de perícia contábil e recuperação judicial. A experiência prévia nessas áreas será um importante diferencial.

Atividades Principais
  • Analisar balanços patrimoniais e demonstrações contábeis de empresas.
  • Elaborar estudos e análises contábeis para projetos de consultoria.
  • Desenvolver precificações (precificadores) de serviços e projetos, considerando custos, horas técnicas e margem de contribuição.
  • Apoiar a equipe na elaboração de pareceres e estudos técnicos.
  • Auxiliar em trabalhos relacionados à perícia contábil, recuperação judicial e análises financeiras.
Diferenciais
  • Experiência em perícia contábil.
  • Conhecimento em Recuperação Judicial e Falência.
  • Experiência com valuation, análise financeira ou reestruturação de empresas.
  • Vivência em consultorias empresariais ou escritórios especializados.
  • Conhecimento em legislação societária e normas contábeis (CPCs e NBCs).
Requisitos
Formação
  • Graduação completa em Ciências Contábeis (CRC ativo será considerado um diferencial).
  • Pós-graduação concluída ou em andamento em áreas como Contabilidade, Controladoria, Perícia Contábil, Finanças, Recuperação Judicial ou áreas correlatas.
Requisitos Técnicos
  • Sólidos conhecimentos em contabilidade societária e análise de demonstrações contábeis.
  • Experiência na elaboração e interpretação de balanços patrimoniais, DRE, fluxo de caixa e demais demonstrações financeiras.
  • Capacidade de realizar análises econômico-financeiras para apoio a consultorias empresariais.
  • Conhecimento em Excel avançado e boa habilidade para construção de planilhas financeiras.
  • Facilidade para elaboração de relatórios técnicos e pareceres.
Competências Comportamentais
  • Perfil analítico e investigativo.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Boa capacidade de redação técnica.
  • Facilidade para trabalhar com números e resolver problemas complexos.
  • Proatividade, autonomia e comprometimento e agilidade nas entregas.
  • Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.
  • Interesse contínuo em aprendizado e atualização profissional.
Benefícios
  • Bônus anual de 1/3 dos honorários (sempre no aniversário do contrato)
  • 13º honorário (50% em novembro e 50% em dezembro)
  • 01 dia de folga no mês do aniversário
  • GYMPASS
  • Seguro de vida em grupo
  • Reembolso de plano de saúde até R$ 585,00 por mês (com apresentação do boleto pago)
  • Alimentação R$ 43,00 por refeição
  • Reembolso de quilometragem (para deslocamentos com próprio carro acima de 30 km) = R$ 1,40 por km rodado;
  • Reembolso de quilometragem - KM Escritório (para deslocamentos para Back Office) = R$ 0,92
  • Seguro de vida
  • Celular e notebook fornecidos pela empresa
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