Consultor Comercial - Rio de Janeiro

Credimorar; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 45 000 - 84 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale alimentação e refeição (Caju)

Vale transporte

Auxílio creche

Seguro de vida

Plano de saúde (com Coparticipação)

Convênio odontológico

Wellhub (saúde e bem-estar)

Licença paternidade 20 dias

Home office para mães até 1 ano

Resumo da oferta

A Credimorar, plataforma líder no mercado imobiliário, busca profissional de vendas com foco em encantar, captar e fidelizar clientes, expandindo a rede de parcerias e proporcionando a melhor experiência em cada negócio fechado.

Regime CLT fixo + comissão; atuação com carteira de parceiros, metas estáveis e autonomia com bancos para agilizar operações.

Qualificações

• Graduação completa.
• Certificações obrigatórias para exercer a função (LGPD, PLDFT, ANEPS, CA300/ CA600).
• Conhecimento sobre o fluxo de processo: Requisitos, Simulação, Aprovação, Engenharia, Análise jurídica, Emissão de contrato, Registro e Liberação de recursos.
• Experiência na área comercial e/ou operacional com financiamento imobiliário, empréstimo com garantia de imóvel ou consórcio.

Responsabilidades

• Gerenciar carteira de parceiros fidelizados e manter a relação.
• Alcançar metas propostas e manter média de produção estável.
• Ter autonomia com bancos e reduzir dependência de liderança.
• Conhecer processos internos e contatar áreas de apoio para resolução.
• Servir como ponto de apoio para a equipe e treinar parceiros.

Conhecimentos

Experiência em financeiro imobiliário

Gestão de carteira de parceiros

CRM

Office intermediário

Formação académica

Graduação completa

Certificações obrigatórias: LGPD, PLDFT, ANEPS, CA300/CA600

Ferramentas

CRM

MS Office

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Credimorar

A Credimorar é a primeira plataforma tech de curadoria do Brasil e uma das líderes no mercado imobiliário. Atuamos com Financiamento Imobiliário e Consórcio, já tendo realizado o sonho da casa própria para mais de 52 mil pessoas. Valorizamos inovação, excelência e um atendimento centrado no cliente. Se você busca impactar vidas em uma empresa pioneira e dinâmica, venha para a Credimorar!

Descrição da vaga

Criar estratégias de vendas para encantar, captar e fidelizar novos clientes, aumentando a rede de relacionamento e parcerias da empresa e garantindo a melhor experiência em cada negócio fechado.

Regime de contrato CLT Fixo+comissão

Responsabilidades e atribuições

• Ser responsável por ter uma carteira mínima formada com parceiros fidelizados e atuar na sua manutenção;
• Ser responsável por manter constância nos resultados, entregando a meta proposta pela empresa e mantendo a média de produção mensal estável, sem variações bruscas;
• Possui autonomia nos processos com os bancos, agindo com menos dependência da Liderança para atuar nas suas atividades de rotina;
• Domina os processos internos da empresa e busca as áreas internas de apoio, para resolução de problemas;
• Pode servir como ponto de apoio para a equipe, dando suporte e orientação para os profissionais mais juniores;
• Aplica treinamentos para capacitação de parceiros.

Requisitos e qualificações

• Graduação completa;
• Certificações obrigatórias para exercer a função (LGPD, PLDFT, ANEPS, CA300/ CA600);
• Conhecimento sobre o fluxo de processo: Requisitos, Simulação, Aprovação, Engenharia, Análise jurídica, Emissão de contrato, Registro e Liberação de recursos;
• Experiência anterior na área comercial e/ou operacional com financiamento imobiliário, empréstimo com garantia de imóvel (Home Equity), consórcio ou outros serviços financeiros;
• Experiência na utilização de CRM;
• Pacote Office em nível intermediário.

Remuneração e Benefícios

• Vale alimentação e refeição (Caju), inclusive durante as férias
• Vale transporte
• Auxílio creche (para filhos(as) de até 6 anos)
• Seguro de vida

Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde com cobertura integral e coparticipação (com terapia online gratuita)
• Convênio odontológico integral
• Wellhub (plataforma de saúde e bem-estar)

Família e Qualidade de Vida

• Licença paternidade estendida de 20 dias
• Home office para mães até 1 ano do bebê
• Gift Day no aniversário

Crescimento e Desenvolvimento

• PDL (Programa de Desenvolvimento de Lideranças)
• Cultura de feedback contínuo
• Gigantesca: iniciativa com workshops sobre autoconhecimento, diversidade, inclusão e equilíbrio

Clima e Cultura

• Autonomia com responsabilidade
• Ambiente colaborativo e descontraído
• Momentos de integração e happy hour
• Mimos e gifts em datas comemorativas

Estrutura (Presencial)

• Espaço para refeições
• Frutas e café fresco
• Área de convivência

Diversidade e Inclusão

Nossa vagas são destinadas a todas as pessoas. Aqui cabe tudo menos preconceito.