Consultor Comercial Eventos

Ecasarini Rh; Piracicaba; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria comercial está em busca de um(a) Consultor(a) Comercial para liderar o ciclo de vendas do programa bilíngue. O profissional será responsável pela prospecção de novas escolas, gestão de relacionamentos, e elaboração de propostas. A vaga exige experiência em vendas, habilidades de comunicação e negociação, e formação mínima de Ensino Médio. É uma excelente oportunidade para quem quer desenvolver uma carreira na área educacional em Piracicaba, São Paulo.

Qualificações

• Experiência comprovada em vendas.
• Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita.
• Fortes habilidades de negociação e fechamento de negócios.
• Perfil organizado e metódico.

Responsabilidades

• Conduzir o processo de venda de ponta a ponta.
• Identificar e prospectar novas instituições de ensino.
• Realizar reuniões de diagnóstico para entender necessidades.
• Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações.
• Manter o CRM atualizado com as interações realizadas.
• Construir relacionamentos de confiança com tomadores de decisão.
• Trabalhar para atingir e superar metas de vendas.

Conhecimentos

Comunicação verbal e escrita

Habilidades de negociação

Organização

Proatividade

Relacionamento interpessoal

Formação académica

Ensino Médio completo

Ferramentas

Ferramentas de CRM

Pacote Office/Google Workspace

Descrição da oferta de emprego

Descrição Do Trabalho

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Comercial motivado(a) e com energia para se juntar à nossa equipe. O(A) profissional será responsável por todo o ciclo de vendas do nosso programa bilíngue, desde a prospecção de novas instituições de ensino até o fechamento do contrato.

Buscamos alguém com perfil consultivo, que saiba construir relacionamentos sólidos com diretores(as), coordenadores(as) e mantenedores(as) de escolas, entendendo suas dores e apresentando nossa solução como o parceiro ideal para sua jornada pedagógica.

Responsabilidades e atribuições

Gestão do Ciclo de Vendas: Conduzir o processo de venda de ponta a ponta (prospecção, qualificação, apresentação, negociação e fechamento).

Prospecção Ativa: Identificar e prospectar ativamente novas instituições de ensino (escolas) dentro do território de atuação.

Diagnóstico e Apresentação: Realizar reuniões de diagnóstico para entender as necessidades pedagógicas e comerciais da escola e apresentar demonstrações personalizadas da nossa solução.

Negociação: Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações de contratos, superando objeções e demonstrando o valor agregado do programa.

Gestão de Pipeline: Manter o CRM rigorosamente atualizado com todas as interações realizadas

Relacionamento: Construir e nutrir um relacionamento de confiança com os principais tomadores de decisão das escolas.

Metas: Trabalhar de forma proativa para atingir e superar as metas de vendas individuais e da equipe.

Requisitos e qualificações

Experiência: Experiência comprovada em vendas.

Comunicação: Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita, com capacidade de apresentar ideias de forma clara e persuasiva.

Negociação: Fortes habilidades de negociação e fechamento de negócios.

Organização: Perfil organizado, metódico e com boa gestão de tempo.

Tecnologia: Familiaridade com ferramentas de CRM e Pacote Office/Google Workspace.

Formação: Ensino Médio completo.