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Uma empresa de tecnologia está buscando um(a) Consultor(a) Senior SAP PP/QM para atuar 100% em home office. O papel envolve analisar necessidades do cliente, implementar soluções SAP e fornecer suporte contínuo. Idealmente, o(a) candidato(a) deve ter experiência em SAP PP/QM e certificações relacionadas. A posição requer excelente comunicação em inglês ou espanhol, com disponibilidade para trabalhar em múltiplos projetos e fusos horários na América Latina.
Localização : Brasil - 100% home office
Disponibilidade para trabalhar em qualquer fuso horário da América Latina (México ou Brasil).
Na Motivus, acreditamos em liberar o potencial humano por meio de soluções inovadoras e de ponta. Com mais de 1.600 colaboradores em 5 países, oferecemos um amplo espectro de serviços de software e soluções digitais. Nossas equipes são dedicadas a impulsionar a sustentabilidade, expandir os limites da tecnologia e construir a próxima geração de soluções digitais de classe mundial que capacitam nossos clientes e geram impacto duradouro. Ao se juntar à nossa equipe, você trabalhará com profissionais visionários comprometidos em criar soluções inovadoras que moldam o futuro da indústria.
Estamos em busca de um(a) consultor(a) funcional altamente qualificado(a) e experiente, especializado(a) em SAP PP-PI (Planejamento de Produção para Indústrias de Processos), REM (Manufatura Repetitiva), MRP (Planejamento das Necessidades de Materiais), Gestão da Qualidade (QM) e Arquivamento.
O(a) consultor(a) será responsável pela documentação, gestão de cronogramas, implantação e suporte (hypercare) das funcionalidades lançadas, seguindo as metodologias e práticas de governança da PepsiCo.
É essencial ter excelente comunicação em inglês, tanto falada quanto escrita.
A posição pode ser remota, com o(a) profissional localizado(a) em qualquer país da região LATAM.
Os candidatos interessados podem se inscrever enviando seu currículo e carta de apresentação para edilaine.miranda@motivus.com.
A Motivus é um empregador que promove a igualdade de oportunidades e incentiva a diversidade e inclusão no local de trabalho.