Consultor(A) Salesforce Senior

Integrity Recruitment; São Paulo; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma consultoria de recrutamento de tecnologia em São Paulo busca um(a) Consultor(a) Salesforce Sênior para liderar a gestão e evolução da plataforma Salesforce. Com um papel avançado em automações e integrações, o(a) candidato(a) ideal deve ter pelo menos 5 anos de experiência em projetos Salesforce e certificações relevantes. O trabalho é 100% presencial, localizado na Avenida Paulista.

Serviços

Programa de orientação pessoal

Café da manhã toda sexta-feira

Happy Hour trimestral

Qualificações

• Mínimo 5-7 anos de experiência em projetos Salesforce.
• Certificações Salesforce necessárias (mínimo 2-3).
• Experiência na implementação de soluções em ambientes complexos.

Responsabilidades

• Definir a arquitetura funcional de soluções em Salesforce.
• Gerenciar automações complexas e fluxos de negócio.
• Criar e manter relatórios avançados e dashboards.

Conhecimentos

Experiência em projetos Salesforce

Certificações Salesforce

Experiência em Marketing Cloud

Capacidade de entendimento de processos de negócio

Liderança de projetos

Governança de dados

Formação académica

Certificações Salesforce obrigatórias

Descrição da oferta de emprego

Sobre o trabalho Consultor(a) Salesforce Senior

Sobre a oportunidade:

Transforme o futuro do turismo com tecnologia.

Se você é apaixonado(a) por tecnologia aplicada ao negócio, aliando estratégia para garantir resultados concretos, essa vaga é para você!

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Salesforce Sênior para atuar de forma estratégica e funcional na gestão, evolução e otimização da plataforma Salesforce, abrangendo Sales Cloud, Service Cloud e Marketing Cloud. Este(a) profissional será responsável por garantir que as soluções implementadas estejam alinhadas aos objetivos de negócio e às melhores práticas de mercado, servindo como ponto de referência técnica e funcional para a organização.

O ecossistema é composto por plataformas SaaS voltadas à hotelaria, com atuação em distribuição, marketing, CRM, e-commerce e soluções financeiras. Com presença internacional e mais de 9.500 hotéis conectados, eles movimentam mais de 15 bilhões de transações ao ano.

Aqui, inovação e resultado andam juntos e você terá papel central nessa jornada.

ATENÇÃO!

Trabalho 100% presencial em São Paulo, SP (escritórios na Avenida Paulista)

Responsabilidades:

• Definir a arquitetura funcional de soluções em Salesforce, alinhada à estratégia corporativa.
• Gerenciar automações complexas e fluxos de negócio interdependentes, mantendo o equilíbrio entre customização e uso do standard Salesforce.
• Criar e manter relatórios avançados e dashboards estratégicos, garantindo visibilidade para a liderança executiva.
• Implementar e acompanhar integrações customizadas com APIs e outros sistemas corporativos.
• Estabelecer e monitorar padrões de governança de dados, promovendo consistência e qualidade da informação.
• Conduzir projetos de evolução da plataforma, novas implementações e rollouts, assegurando entregas no prazo e com alto impacto de valor.
• Liderar treinamentos estratégicos e disseminar conhecimento para diferentes níveis da organização.
• Mapear, redesenhar e otimizar processos de negócio em conjunto com áreas funcionais, garantindo eficiência operacional.
• Testar, homologar e assegurar a estabilidade em releases e atualizações críticas.
• Apoiar compliance e segurança da informação na configuração de controles e políticas de acesso.
• Atuar como consultor de referência, garantindo a interface entre áreas de negócio, fornecedores e diretoria executiva.

Precisamos de alguém com:

• Experiência consolidada em projetos Salesforce (mínimo 5-7 anos, preferencialmente com entregas em ambientes complexos).
• Certificações Salesforce obrigatórias (mínimo 2-3, como Salesforce Administrator, Advanced Administrator, Sales Cloud Consultant, Service Cloud Consultant ou Marketing Cloud Email Specialist).
• Experiência em Marketing Cloud, Sales Cloud e Service Cloud.
• Forte capacidade de entendimento de processos de negócio, com habilidade de traduzir necessidades funcionais em soluções práticas.
• Histórico de liderança de projetos e negociações com nível diretivo/executivo.
• Experiência em governança de dados, integrações via API e automações de fluxo.

Diferenciais

• Vivência em ambientes corporativos complexos e multicamadas.
• Experiência em projetos de transformação digital ou Customer Experience.
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

O que esperamos de você:

• Comunicação estruturada baseada em fatos e dados;
• Pragmatismo para resolução de problemas;
• Perfil colaborativo para apoiar o time na construção de soluções;
• Familiaridade com metodologias ágeis;
• Indignação construtiva;
• Liderança técnica e por influência.

Modelo de contratação & Benefícios:

• Programa de orientação pessoal;
• Café da manhã toda sexta-feira, Happy Hour trimestral e Aniversariantes do mês;

Conheça o nosso processo

O processo seletivo se inicia na candidatura. O tempo do processo é flexível, mas não se preocupe, nosso time dedicado a candidate experience está preparado para proporcionar a melhor experiência para você.

Analisamos todos os perfis com atenção e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa da candidatura. Além disso, todas as instruções são enviadas por e-mail e/ou WhatsApp, e os feedbacks acontecem em tempo real.

Se encaixou na vaga? Candidate-se no botão abaixo. Conhece alguém com o perfil? Então compartilhe!