CIENTISTA DE DADOS ESP I - GEN AI

Itaú Unibanco; São Paulo; Presencial; BRL 280 000 - 480 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-Refeição

Plano médico Itaú

Plano odontológico Itaú

PLR – Participação nos Lucros e Result

Previdência privada

Auxílio Creche / Babá

Wellhub/TotalPass

Clubes de Lazer Itaú

Resumo da oferta

O Itaú Unibanco procura um líder sênior em GenAI para transformar pesquisa em produtos de IA, trabalhando com cientistas de dados, engenheiros e equipes de negócio. O papel envolve traduzir prioridades de negócio em iniciativas de GenAI, além de acompanhar métricas de desempenho, custo e segurança.

Você atuará na Diretoria de Estratégia de Transformação do Modelo de Servir BUPF, com foco em valor para milhões de clientes e melhoria de jornadas por meio de IA generativa.

Qualificações

• Experiência em Data Science e GenAI.
• Capacidade de traduzir prioridades de negócio em iniciativas de GenAI.
• Liderar time de cientistas de dados, engenheiros e product owners.

Responsabilidades

• Traduzir as prioridades de negócio do Modelo de Servir em iniciativas de Data Science e GenAI.
• Dirigir tecnicamente o time de cientistas de dados e disseminar conhecimento em AI na diretoria.
• Definição e acompanhamento de métricas de sucesso, desempenho, custo e segurança das soluções IA.
• Identificar oportunidades de reuso de componentes já existentes no Itaú (ex: IARA GenAI).
• Acompanhar a evolução do estado da arte em GenAI (LLMs proprietários e open-source, fine-tuning).

Conhecimentos

Data Science

GenAI

AI/ML

Liderança de equipe

Métricas de desempenho

Gestão de projetos

Ferramentas

IARA GenAI

Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

O Itaú é a marca mais valiosa do Brasil, a melhor empresa para trabalhar segundo o Great Place to Work e o maior banco da América Latina. Nós impactamos diariamente mais de 98 milhões de clientes em 18 países.

Somos feitos de pessoas e acreditamos que ter um time com pluralidade de origens, culturas, crenças, experiências, raças, deficiências, gêneros, orientações afetivo-sexuais e gerações ampliam as perspectivas e contribuem para um clima de respeito e valorização das diferenças.

A Diretoria de Estratégia de Transformação do Modelo de Servir BUPF está no centro de uma das agendas mais estratégicas do banco: redesenhar a forma como os gerentes comerciais se relacionam com seus clientes, ampliando proximidade, personalização e produtividade em escala. É um movimento que combina visão de negócio, dados e tecnologia de ponta, e a IA Generativa é peça central dessa transformação.

Nessa posição você ira atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e de alta autonomia, junto a um time multidisciplinar de cientistas de dados, engenheiros, especialistas de produto e líderes de negócio. O dia a dia mistura pesquisa aplicada, prototipação rápida e produtização de soluções que chegam ao gerente comercial e, por meio dele, a milhões de clientes.

Cada agente, recomendação ou automação que entregamos significa um gerente mais bem preparado, mais ágil e mais prximo do cliente. Em termos práticos: melhor leitura de necessidades, ofertas mais aderentes, atendimento mais resolutivo e jornadas mais fluidas. A IA Generativa, aqui, não é uma vitrine de tecnologia; é uma alavanca para o cliente Uniclass se sentir, de fato, atendido como único.

Se você se identifica com desafios técnicos sofisticados, gosta de transformar pesquisa em produto e quer ver seu trabalho impactando diretamente a experiência de quem usa o banco, essa vaga é para você.

Traduzir as prioridades de negocio do Modelo de Servir em iniciativas de Data Science e GenAI

Direcionar tecnicamente o time de cientistas de dados e disseminar conhecimento em AI na diretoria

Definição e acompanhamento de métricas de sucesso, desempenho, custo, segurança das soluções IA

Identificar oportunidades de reuso de componentes já existentes no Itaú (ex: IARA GenAI)

Acompanhar a evolução do estado da arte em GenAI (LLMs proprietários e open-source, fine-tuning)

• Traduzir as prioridades de negocio do Modelo de Servir em iniciativas de Data Science e GenAI
• Direcionar tecnicamente o time de cientistas de dados e disseminar conhecimento em AI na diretoria
• Definição e acompanhamento de métricas de sucesso, desempenho, custo, segurança das soluções IA
• Identificar oportunidades de reuso de componentes já existentes no Itaú (ex: IARA GenAI)
• Acompanhar a evolução do estado da arte em GenAI (LLMs proprietários e open-source, fine-tuning)

Ao se tornar um ituber você tem_

• Vale-Refeição (Restaurantes) / Vale-Alimentação (Supermercados)
• Plano médico (Fundação Saúde Itaú ou Central Nacional Unimed)
• Plano odontológico (Odontoprev ou Interodonto)
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados (Mediante resultados do banco)
• Previdência privada
• Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros
• Licença maternidade e paternidade estendida
• Auxílio Creche / Babá (para papais e mamães)
• Wellhub ou TotalPass
• Acesso aos Clubes de Lazer Itaú (Guarapiranga / Itanhaém e São Sebastião)
• + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo

*Estimulamos candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.

• Step 3: Entrevista com time de seleção 3 Entrevista com time de seleção
• Step 6: Entrevista com a liderança 6 Entrevista com a liderança

Somos o Itaú Unibanco, o maior banco privado da América Latina e a marca mais valiosa do Brasil. Há oito anos consecutivos, estamos entre as empresas que mais impulsionam carreiras no país, segundo o LinkedIn Top Companies.

Com cerca de 90 mil Itubers e presença em 18 países, trabalhamos todos os dias para transformar a vida de milhões de pessoas por meio de soluções financeiras que geram impacto real. Aqui, você encontra a oportunidade de desenvolver sua carreira em um ambiente que combina propósito, inovação e protagonismo.

Investimos continuamente em tecnologia, dados, inteligência artificial e desenvolvimento de pessoas, acelerando a evolução dos nossos negócios e preparando nossos profissionais para os desafios do futuro. Para isso, contamos com iniciativas de capacitação de ponta e parcerias com instituições de referência mundial.

Nossa cultura é movida por aprendizado, colaboração e alta performance. Somos reconhecidos pelos nossos programas de desenvolvimento, pelo compromisso com a sustentabilidade e por criar um ambiente onde as pessoas podem crescer e gerar impacto. Somos o único banco da América Latina presente no Índice Dow Jones de Sustentabilidade desde sua criação, destaque no ranking Lugares Mais Incríveis para Trabalhar 2025 (Estadão/FIA) e eleitos, pela décima vez consecutiva, como a marca mais valiosa do Brasil, segundo a Brand Finance.