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Uma empresa de pagamentos busca um(a) líder estratégico(a) para gerir a área de Gestão de Riscos, Governança, Integridade Corporativa e Cultura Organizacional. O candidato ideal terá formação em áreas como Ciências Contábeis ou Administração, experiência em Instituições de Pagamento, e conhecimento de práticas de ESG. Habilidades em inglês e programação serão consideradas diferenciais. Se você prospera em ambientes desafiadores e quer impactar o crescimento sustentável, queremos te conhecer.
Buscamos um(a) líder estratégico(a) e com sede por desafios para assumir a Liderança de uma área de extrema importância, responsável por orquestrar a Gestão de Riscos, Governança, Integridade Corporativa e Cultura Organizacional.
Se você tem um histórico robusto e conhecimento aprofundado no setor de Instituições de Pagamento e possui as habilidades abaixo, queremos te conhecer!
Graduação completa em áreas como Ciências Contábeis, Administração, Direito, Atuarial, Economia e correlatas.
Pós-graduação / Especialização / MBA ou Mestrado / Doutorado em Finanças ou Gestão de Riscos ou focados em Governança Corporativa, Compliance.
Forte conhecimento e experiência prática em GRC (Governança, Risco e Compliance).
Entendimento e atuação na implementação de práticas de ESG (Ambiental, Social e Governança), integrando-as à estratégia corporativa.
Experiência comprovada na implementação e estruturação da Área de Gestão de Riscos.
Experiência na implementação e disseminação de Cultura de Riscos e Integridade Corporativa na organização, incluindo a promoção de Treinamentos de Colaboradores sobre o tema.
Experiência comprovada em Instituições de Pagamento e atuação em Instituições Financeiras.
Expertise em gestão de Riscos Financeiros e Não Financeiros, com foco em Prevenção de Riscos e Perdas, incluindo :
Gestão de Capital, Risco de Mercado e Liquidez.
Profundo conhecimento e atuação em Governança, Compliance, Integridade Corporativa, PLD / CFT (Prevenção à Lavagem de Dinheiro e Combate ao Financiamento do Terrorismo), Prevenção a Fraudes, LGPD e Segurança Cibernética.
Expertise em Ativos Virtuais: Conhecimento da regulação de Ativos Virtuais, Resoluções 519, 520, e
Atuação estratégica em Comitê de Risco e outros fóruns de Governança.
Habilidade para atuar no Relacionamento com Reguladores, especialmente o Banco Central (Bacen), e Investidores Internacionais.
Gestão Inovadora, excelente relacionamento interpessoal, e capacidade de propor melhorias e planos de ação eficazes.
Conhecimento em Programação (ex.: Python, Java, Java Script), Power BI para automação e análise de dados.
Inglês Fluente será considerado um grande diferencial.
Se você é um(a) líder que prospera em ambientes desafiadores e está pronto(a) para ser o(a) protagonista na Governança e Crescimento Sustentável de uma empresa em expansão, queremos te conhecer!