Chefe de área - Zona norte

GPA; São Paulo; On-site; BRL 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica

Assistência odontológica

Seguro de vida

GymPass/TotalPass parceria

Licença maternidade/parentalidade est2

Job summary

A GPA está contratando para atuar na gestão de loja em São Paulo. A função envolve supervisionar operações, orientar equipes e garantir uma experiência de compra excepcional aos clientes.

Esperamos experiência em gestão de pessoas, foco em resultados, uso de Pacote Office e conformidade com normas fiscais e sanitárias. Oferecemos benefícios abrangentes e oportunidades de desenvolvimento na empresa GPA.

Qualifications

• Ensino médio completo.
• Conhecimentos do Pacote Office.
• Experiência com gestão de pessoas e gestão de processos.

Responsibilities

• Proporcionar a melhor experiência de compras para clientes.
• Garantir a operação da loja (pedidos, inventários, planograma, check-list diários) e orientar colaboradores.
• Acompanhar KPIs e reportar ações estratégicas para a loja.
• Gerir pessoas, buscando o desenvolvimento de talentos.
• Contato direto com clientes para assegurar atendimento de qualidade.
• Negociar com fornecedores e áreas internas para melhor desempenho de vendas.
• Cumprir exigências fiscais, sanitárias e legais.

Skills

Gestão de pessoas

Gestão de processos

Pacote Office

Education

Ensino médio completo

Tools

Pacote Office

Job description

No GPA, todos(as) são bem‑vindos(as). Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas!

Responsabilidades e atribuições

• Busca constante em proporcionar a melhor experiência de compras para nossos(as) clientes;
• Garantir a operação da loja como: pedidos, inventários, planograma, check-list diários, bem como orientação dos(as) colaboradores(as) sobre os processos internos;
• Acompanhamento de KPI’s e reporte de ações estratégicas, que visam o melhor resultado da loja;
• Gestão de Pessoas, buscando o desenvolvimento dos nossos talentos;
• Contato direto com os(as) clientes para garantir um atendimento de qualidade;
• Negociação com fornecedores e áreas internas para melhores oportunidades de venda;
• Cumprimento das exigências fiscais, sanitárias, etc.

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo;
• Conhecimentos do pacote Office;
• Experiência com gestão de pessoas e gestão de processos

Informações adicionais

Benefícios

• Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes:
• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Seguro de Vida
• Parceria com academias (GymPass e TotalPass)
• Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade
• Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA.
• SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.
• Na empresa:
• Vale refeição ou refeição no local (CDs).
• Cartão Alimentação.
• PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados
• Vale Transporte
• Benefícios que só o GPA tem:
• Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.
• Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.
• Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.
• Serviço Social:
• Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia
• Você também pode optar por:
• Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras)
• Previdência Privada