Uma candidatura completa num minuto — currículo e carta de apresentação personalizados, prontos a enviar.
A V4 Company, localizada em Porto Alegre, busca um BDR/SDR Júnior para integrar a equipe de Accounts. O profissional atuará na identificação e qualificação de leads, otimizando o fluxo do funil de vendas. O ambiente é horizontal e colaborativo, o que possibilita autonomia e um papel crucial na estratégia comercial.
O candidato deve ter conhecimento básico de processos comerciais, familiaridade com ferramentas como Excel ou Google Sheets, e ser resiliente. A empresa oferece desenvolvimento profissional contínuo e acesso a cursos especializados.
Na V4 Company, desafiamos o mercado e entregamos resultados reais. Nosso time de Accounts tem um papel essencial na conexão entre estratégia e performance, garantindo previsibilidade e expansão dos negócios de nossos clientes.
O BDR/SDR Júnior desempenha um papel crucial e dinâmico na linha de frente da nossa estratégia comercial. Sua principal missão reside na identificação e qualificação estratégica de potenciais clientes, assegurando que cada lead receba a atenção e a abordagem mais adequadas antes de avançar para a etapa de negociação. Ao otimizar este processo inicial, o BDR/SDR Júnior impulsiona a eficiência de toda a equipe comercial e contribui significativamente para o aumento da nossa taxa de conversão. Nesta função essencial, você terá a oportunidade de qualificar leads com precisão, agendar reuniões estratégicas e nutrir oportunidades promissoras, aplicando técnicas comerciais inovadoras para maximizar as conversões e dinamizar o fluxo do nosso funil de vendas.
Registrar e acompanhar leads no CRM.
Aplicar segmentação de leads e critérios básicos de qualificação (BANT).
Agendar reuniões com leads qualificados.
Refinar abordagem comercial para gerar maior engajamento.
Organizar e otimizar a rotina comercial para aumentar o volume e a qualidade das reuniões agendadas.
Conhecimento básico de processo comercial, CRM e segmentação de leads.
Familiaridade com Excel ou Google Sheets.
Noção de técnicas de qualificação de leads (BANT, SPIN, Rapport).
Resiliência e gestão do tempo.
Os benefícios serão informados pela recrutadora.
Acesso aos cursos da Staage.
Onhappy - benefício corporativo de viagens a lazer.
Ambiente dinâmico e colaborativo.
Oportunidade de crescimento profissional.
Desenvolvimento contínuo e aprendizado constante.
Gestão meritocrática.
Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.