[Banco de Talentos] GERENTE DE CONTAS CHAVES (Key Account Manager)

Energisa; Campo Grande; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande empresa do setor de energia está buscando um profissional dinâmico para gerenciar parcerias focadas no desenvolvimento e aceleração de vendas de energia através da Geração Distribuída. O candidato ideal deve ter experiência em vendas no setor de energia e conhecimento aprofundado do mercado.

Serviços

Vale alimentação ou Refeição

Plano de saúde e odontológico

Previdência privada

Auxílio Creche

Seguro de Vida

Participação nos lucros

Programas de qualidade de vida

Programas de Bolsa de Estudo

Gympass

Qualificações

• Experiência prévia sólida em vendas no setor de energia.
• Disponibilidade para viagens.
• Pós-graduação desejável.

Responsabilidades

• Gerenciar contas estratégicas de parceiros.
• Definir estratégias para retenção e expansão de contas-chave.
• Mentorar executivos juniores.

Conhecimentos

Habilidade de negociação

Excelente comunicação interpessoal

Domínio de CRM

Conhecimento do mercado de Geração Distribuída

Proatividade

Orientação para resultados

Formação académica

Formação superior em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Job description

Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!

Main responsibilities

Buscamos um profissional dinâmico e estratégico para gerenciar e desenvolver uma carteira de parceiros, com foco especial no desenvolvimento e aceleração de performance de novos parceiros de vendas de Energia Compartilhada através da Geração Distribuída. Sua missão será garantir uma curva de aprendizado acelerada, fortalecer o relacionamento, identificar oportunidades de vendas e garantir parcerias de alta performance e qualidade nas vendas. Este profissional atuará como o principal ponto de contato dos parceiros de vendas nos meses iniciais, assegurando o desenvolvimento, a parceria de longo prazo e buscando constantemente o crescimento da receita.

• Gerenciar contas estratégicas de parceiros, com grande volume de negócios, atuando como uma "incubadora" para o desenvolvimento e aculturamento desses novos parceiros.
• Definir estratégias de longo prazo para retenção e expansão das contas-chave e parceiros recém-adquiridos, visando a excelência na performance e na venda dos nossos produtos.
• Conduzir ações para aprimoramento da jornada E2E do parceiro na (re)energisa
• Mentorar executivos juniores e apoiar na construção de políticas comerciais (esta é uma posição individual, sem gestão de equipe direta).

Requirements and skills

Requisitos Obrigatórios:

• Formação superior completa em Administração, Marketing, Economia, Comunicação ou áreas correlatas.
• Experiência prévia sólida em vendas no setor de energia
• Conhecimento aprofundado do mercado de GD (Geração Distribuída) é fundamental para essa posição.
• Domínio de CRM (Customer Relationship Management) e outras ferramentas de vendas.
• Habilidade de negociação e excelente comunicação interpessoal.
• Disponibilidade para viagens.

Requisitos Desejáveis:

• Pós-graduação;
• Habilidade de negociação e excelente comunicação interpessoal.
• Perfil proativo, orientado para resultados e com foco em metas.
• Capacidade de construir e manter bom relacionamento com diversos stakeholders.
• Dedicação e foco no desenvolvimento de parceiros recentes, atuando como um facilitador para que eles alcancem uma excelente performance.

• Local de trabalho: Campo Grande (MS)

Additional information

As PESSOASsão nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá:

• Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido;
• Plano de saúde e odontológico para você e sua família;
• Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos;
• Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos;
• Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama;
• Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados;
• Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores;
• Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional;
• Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil.

Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas:

• Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD.
• Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.