Auxiliar de Mecânico

RHF S.A/SP; São Paulo; On-site; BRL 21,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-alimentação

auxílio mobilidade

CR

avaliação de desempenho

day off de aniversário

TotalPass

Rio Saúde Hub

seguro de vida

plano de carreira

Job summary

RHF S.A/SP admite Auxiliar de mecânico para atuação presencial no Shopping Vila Olímpia.

Você vai auxiliar na manutenção de bicicletas e scooters, identificar falhas mecânicas, substituir peças e manter as ferramentas e a bancada organizadas.

Formação exigida: ensino médio completo. Horário: 9h às 18h, de segunda a sexta, com sábado intercalado. Salário de R$1.893,00 e benefícios.

Qualifications

• Ensino médio completo.
• Disponibilidade para trabalho presencial.
• Vontade de aprender e desenvolver novas habilidades.
• Pontualidade e comprometimento com horários.

Responsibilities

• Auxiliar na manutenção de bicicletas e scooters.
• Apoiar na identificação de problemas mecânicos.
• Auxiliar na substituição de peças e componentes.
• Utilizar ferramentas e equipamentos de manutenção.
• Manter a organização da bancada e do ambiente de trabalho.

Skills

Manutenção

Identificação de problemas

Substituição de peças

Ferramentas

Organização

Education

Ensino médio

Job description

Auxiliar de mecanico- Bicicletas e Scooters - Bee Elétricas

Requisitos:

• Auxiliar na manutenção de bicicletas, scooters e outros veículos;
• Apoiar na identificação de problemas mecânicos;
• Auxiliar na substituição de peças e componentes;
• Utilizar ferramentas e equipamentos de manutenção;
• Manter a organização das ferramentas e do ambiente de trabalho.

Formação: Ensino médio completo

Modelo de Trabalho: Presencial Contrato: CLT

Local: Shopping Vila Olimpia.

Horário: Segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, e sábado, das 9h às 13h ou das 10h às 14h.

Salário: R$1.893,00.

Benefícios:

• Vale-alimentação
• auxílio mobilidade
• CR
• avaliação de desempenho
• day off de aniversário
• TotalPass
• Rio Saúde Hub
• seguro de vida
• entre outros, conforme cumprimento dos critérios estabelecidos
• plano de carreira

Importante:

• Vontade de aprender e desenvolver novas habilidades;
• Comprometimento, responsabilidade e senso de coletividade;
• Identificação com uma cultura organizacional mais descontraída e colaborativa;
• Pontualidade e compromisso com os horários estabelecidos.