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Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos em Brasília está em busca de um auxiliar de Departamento Pessoal para prestar suporte nas rotinas de fechamento da folha de pagamento e atendimento aos colaboradores. O candidato deve ter ensino médio completo e experiência em demandas administrativas. Ser proativo, organizado e ter boa comunicação são essenciais. Benefícios incluem vale-alimentação, vale-refeição e vale-transporte, com um ambiente de trabalho colaborativo.

Serviços

Benefícios internos
Vale-alimentação
Vale-refeição
Vale-transporte

Qualificações

  • Ensino Médio completo.
  • Estar cursando ou possuir formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Experiência prévia com demandas administrativas é requisito obrigatório.
  • Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal será um diferencial.
  • Organização, responsabilidade, proatividade e boa comunicação.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com informações confidenciais.

Responsabilidades

  • Prestar auxílio nas rotinas do Departamento Pessoal.
  • Realizar o controle e pagamento de bonificações.
  • Atender dúvidas dos colaboradores sobre folha de pagamento e benefícios.
  • Apoiar o setor de Recursos Humanos no processo de admissão.
  • Conferir e organizar documentos admissionais.
  • Realizar a entrega de contracheques.
  • Manter arquivos e informações organizadas.

Conhecimentos

Organização
Responsabilidade
Proatividade
Boa comunicação
Trabalho em equipe

Formação académica

Ensino Médio completo
Formação em Recursos Humanos ou Administração
Descrição da oferta de emprego
Horário

Seg á Sáb, sendo de seg a sexta(horário comercial) e Sáb(meio período).

Contratação

Tenured - CLT labor code

Nível

Professional

Descrição e Responsabilidades
  • Prestar auxílio nas rotinas do Departamento Pessoal da loja, incluindo o fechamento da folha de pagamento dos colaboradores da unidade.
  • Realizar o controle e pagamento de bonificações, conforme normas internas.
  • Atender e esclarecer possíveis dúvidas dos colaboradores relacionadas a folha de pagamento, benefícios e rotinas administrativas.
  • Apoiar o setor de Recursos Humanos no processo de admissão, incluindo a entrega da lista de documentos aos candidatos.
  • Conferir e organizar documentos admissionais e funcionais dos colaboradores.
  • Realizar a entrega de contracheques e apoiar nas rotinas administrativas do setor.
  • Manter arquivos e informações organizadas, garantindo confidencialidade dos dados.
Requisitos
  • Ensino Médio completo.
  • Estar cursando ou possuir formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Experiência prévia com demandas administrativas é requisito obrigatório.
  • Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal será um diferencial.
  • Organização, responsabilidade, proatividade e boa comunicação.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com informações confidenciais.
Benefícios
  • Benefícios internos
  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte
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