Auxiliar De Dp - Foco Em Ponto Eletrônico

Óticas Gassi; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de óticas em São Paulo está buscando um Auxiliar de Departamento Pessoal focado no controle de ponto eletrônico. O candidato ideal terá Ensino Superior em RH ou áreas correlatas e experiência com sistemas de ponto. As responsabilidades incluem controlar registros de ponto, monitorar inconsistências e prestar suporte aos colaboradores. A empresa oferece benefícios como vale-refeição, convênios médico e odontológico e parceria com universidades.

Serviços

Vale-refeição

Convênio Médico

Convênio Odontológico

Totalpass

Transporte

Parceria com universidades

Qualificações

• Experiência com sistemas de ponto eletrônico, preferencialmente Pontomais.
• Conhecimento básico em legislação trabalhista, especialmente sobre jornada e horas extras.
• Capacidade de fornecer suporte e esclarecer dúvidas para colaboradores e gestores.

Responsabilidades

• Controlar o ponto eletrônico dos colaboradores.
• Lançar e corrigir registros de ponto.
• Monitorar inconsistências no sistema de ponto.
• Auxiliar no fechamento do ponto mensal para folha de pagamento.
• Emitir relatórios periódicos sobre frequência.

Conhecimentos

Atenção aos detalhes

Organização

Comunicação

Proatividade

Formação académica

Ensino superior em RH ou áreas correlacionadas

Ferramentas

Sistemas de ponto eletrônico

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um Auxiliar de Departamento Pessoal com foco em ponto eletrônico para se juntar à equipe da Óticas Gassi.

Responsabilidades

• Realizar o controle e acompanhamento diário do ponto eletrônico dos colaboradores (sistema de ponto)
• Lançar, corrigir e conferir registros de ponto (horas extras, faltas, atrasos, abonos, banco de horas)
• Monitorar inconsistências no sistema de ponto e solicitar justificativas aos responsáveis
• Apoiar na apuração e fechamento do ponto mensal para envio à folha de pagamento
• Prestar suporte aos colaboradores e gestores sobre dúvidas relacionadas ao ponto eletrônico
• Cadastrar novos colaboradores no sistema de ponto e realizar manutenção de escalas, jornadas e horários
• Emitir relatórios periódicos e auxiliar no controle de frequência e assiduidade
• Auxiliar nas rotinas administrativas do setor de Departamento Pessoal, conforme demanda

Requisitos desejáveis

• Ensino superior em RH ou áreas correlacionadas
• Conhecimento básico em legislação trabalhista (jornada, horas extras, banco de horas, etc.)
• Experiência com sistemas de ponto eletrônico (Pontomais será um diferencial)
• Atenção aos detalhes, organização e senso de urgência
• Boa comunicação e proatividade

Escolaridade Mínima : Ensino Superior

• VR / VA
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Totalpass
• VT
• Parceria com universidades