Auxiliar de Crédito e Cobrança - Pinheirinho - Criciúma - SC

Casas da Água Materiais de Construção e Eletrodomésticos; Criciúma; On-site; BRL 20,088 - 26,784; Full time

Benefits offered by this job

Vale Transporte

Café da manhã

Vale alimentação

Vale refeição

Plano de saúde

Plano odontológico

Wellhub

PPR

Job summary

Casas da Água Materiais de Construção e Eletrodomésticos em Criciúma/SC procura um(a) Auxiliar de Crédito e Cobrança para atuar na filial. Você apoiará nos processos de crédito e cobrança, seguindo os padrões da empresa, com foco na redução da inadimplência e no atendimento ao cliente.

Requisitos: ensino médio completo. Oferecemos benefícios como vale-transporte, café da manhã, vale alimentação ou refeição, plano de saúde e odontológico, Wellhub e PPR semestral conforme metas atingidas.

Qualifications

• Ensino médio completo.

Responsibilities

• Auxiliar nos processos de crédito e cobrança conforme os padrões da empresa.
• Realizar cadastro de clientes e consultas em órgãos competentes.
• Emitir relatórios, notas fiscais e boletos.
• Auxiliar no preenchimento de documentos e no atendimento ao cliente.
• Negociar duplicatas em dívida e manter rotinas administrativas.

Education

Ensino médio - completo

Job description

Auxiliar de Crédito e Cobrança para trabalhar na filial - Pinheirinho - Criciúma - SC

Auxiliar nos processos de crédito e cobrança de acordo com os padrões da empresa; assegurando os mais baixos níveis de inadimplência; realizar cadastro de clientes; realizar consulta em órgãos competentes; emitir relatórios, notas fiscais, boletos, entre outros; auxiliar no preenchimento e organização de documentos; fornecer informações por telefone, e‑mail, sistema e outros conforme a necessidade; auxiliar na fidelização do cliente; realizar rotinas administrativas em geral; fazer, calcular e negociar duplicatas em dívida; trabalhar em conformidade com as normas da empresa.

Requisitos

Ensino médio - completo.

Benefícios

• Vale Transporte;
• Café da manhã na empresa;
• Vale alimentação ou refeição;
• Plano de saúde e odontológico (mediante associação de colaboradores);
• Wellhub (Gympass);
• Plano de Participação nos Resultados - PPR (semestral, conforme atingimento de metas).