Auxiliar administrativo

Grupo RIC; Curitiba; Presencial; BRL 60 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Grupo Ric procura profissional de Sales Enablement para desenvolver programas de capacitação do time comercial e criar materiais de apoio (playbooks, decks, cases) para TV, rádio, digital e OOH. A função envolve onboarding de novos vendedores, colaboração entre Vendas, Marketing e Produto, e melhoria contínua com base em KPIs.

O candidato ideal possui experiência em CRM, treinamento e uso de IA em estratégias de receita, além de certificações em vendas e excelente comunicação.

Qualificações

• Ensino superior completo em Marketing, Publicidade, Administração, Comunicação ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em Sales Enablement, Vendas ou Trade/Growth Marketing (preferencialmente em veículos de comunicação, mídia ou agências).
• Vivência com indicadores comerciais (conversão, LTV, SLA, receita) e uso de dados para tomada de decisão.
• Experiência com CRM e plataformas de treinamento/e‑learning.
• Boa comunicação, capacidade de estruturar conteúdo e didática para treinar equipes.
• Perfil analítico, orientado a dados e resultados.
• Facilidade para trabalhar de forma colaborativa com Comercial, Marketing, Produto.
• Vivência em mídia, TV, rádio ou publicidade.
• Experiência aplicando IA em estratégias de receita.
• Certificações em vendas consultivas (SPIN Selling, Sandler, Challenger Sale etc.).
• Experiência com criação de conteúdo visual (apresentações, decks).
• Conhecimento do mercado publicitário paranaense e/ou de multiplataformas de mídia.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar programas de capacitação para time comercial (vendedores, executivos de contas e gestores de venda).
• Criar e manter materiais de apoio à venda (playbooks, pitch decks, cases de sucesso, argumentários, one-pagers).
• Estruturar onboarding para novos vendedores, reduzindo tempo de ramp‑up.
• Atuar como ponte entre Vendas, Marketing, Inteligência, Produto e Trade Marketing.
• Analisar indicadores de performance comercial para identificar gaps de conhecimento.
• Contribuir com estratégias de upsell e expansão de receita.
• Identificar gargalos na jornada comercial e desenhar melhorias.
• Gerenciar e/ou implementar CRM e tools de enablement com boa adoção.
• Realizar treinamentos, workshops e role plays.
• Acompanhar tendências de publicidade e mídia para manter o time atualizado.

Conhecimentos

Sales Enablement

Treinamento

Conteúdo de venda

Análise de dados

Colaboração entre áreas

Comunicação

Formação académica

Graduação em Marketing ou Publicidade ou Administração ou Comunicação

Ferramentas

CRM

Plataformas de E‑learning

Descrição da oferta de emprego

• Desenvolver e implementar programas de capacitação e treinamento para o time comercial (vendedores, executivos de contas e gestores de venda) sobre produtos, processos, ferramentas, portfólio multiplataforma e técnicas de vendas
• Criar e manter materiais de apoio à venda (playbooks, pitch decks, cases de sucesso, argumentários, one-pagers) para os diferentes veículos do grupo (TV, rádio, digital, OOH, influenciadores)
• Estruturar processos de onboarding para novos vendedores, reduzindo o tempo de ramp-up até a primeira venda
• Atuar como ponte entre Vendas, Marketing, Inteligência, Produto e Trade Marketing para garantir que a equipe comercial tenha as informações e ferramentas certas no momento certo
• Analisar indicadores de performance comercial (conversão, ciclo de vendas, adoção de materiais) para identificar gaps de conhecimento e oportunidades de melhoria
• Contribuir com estratégias de upsell e expansão de receita junto às áreas comerciais
• Identificar gargalos e oportunidades de melhoria na jornada comercial e nos processos comerciais. Desenho, acompanhamento e melhoria contínua
• Gerenciar e/ou implementar ferramentas de CRM e sales enablement, garantindo boa adoção pelo time
• Realizar treinamentos periódicos, workshops e simulações de venda (role plays)
• Acompanhar tendências do mercado publicitário e de mídia para manter o time atualizado sobre concorrência e diferenciais competitivos.

• Ensino superior completo em Marketing, Publicidade, Administração, Comunicação ou áreas correlatas
• Experiência prévia em Sales Enablement, Vendas, Treinamento Comercial ou Trade/Growth Marketing (preferencialmente em veículos de comunicação, mídia ou agências)
• Vivência com indicadores comerciais (conversão, LTV, SLA, receita) e uso de dados para tomada de decisão
• Experiência com ferramentas de CRM e plataformas de treinamento/e-learning
• Boa comunicação, capacidade de estruturação de conteúdo e didática para treinar equipes
• Perfil analítico, orientado a dados e resultados
• Facilidade para trabalhar de forma colaborativa com múltiplas áreas (Comercial, Marketing, Produto).
• Vivência em empresas de mídia, TV, rádio ou publicidade
• Experiência aplicando IA em estratégias de receita
• Certificações em vendas consultivas (SPIN Selling, Sandler, Challenger Sale etc.)
• Experiência com criação de conteúdo visual (apresentações, decks)
• Conhecimento do mercado publicitário paranaense e/ou de multiplataformas de mídia.

Vem ser RicNo Grupo Ric, a gente valoriza quem está sempre aprendendo, põe a mão na massa e adora sair da zona de conforto. Aqui, o sucesso é uma conquista coletiva, especialmente quando nos comunicamos com milhões de pessoas todos os dias. Compartilhar e cocriar são essenciais para manter nossa criatividade e inovação em alta.Somos experts em comunicação! Como a maior produtora de conteúdo regional do país, nossa missão é manter a população sempre bem informada. Por isso, buscamos um profissional que leve a comunicação a sério e continue o nosso legado.Venha fazer parte dessa história!