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Resumo da oferta

Uma empresa BPO em crescimento está em busca de um(a) Recruiter Assistant para atuar 100% remoto com equipes nos Estados Unidos. O candidato ideal deve ter inglês fluente (C1) e habilidades organizacionais robustas. As responsabilidades incluem apoiar na busca e triagem de candidatos, manter atualizadas as bases de dados e auxiliar em tarefas administrativas do recrutamento. A posição oferece oportunidade de crescimento acelerado em uma empresa multicultural com remuneração de R$3.500 mensais.

Serviços

Remuneração de R$3.500
Oportunidade de crescimento acelerado
Networking internacional
Treinamento remunerado

Qualificações

  • Comunicação em inglês fluente é obrigatória.
  • Experiência prévia em recrutamento ou talent acquisition é um diferencial.
  • Vivência em alto volume e prazos desafiadores é desejável.

Responsabilidades

  • Apoiar o time de recrutamento na busca e pré-qualificação de candidatos.
  • Realizar triagens iniciais por telefone, e-mail e mensagens.
  • Manter bases de dados atualizadas.
  • Redigir e atualizar job descriptions.
  • Mapear talentos em job boards e bancos de currículos.
  • Gerenciar agendas e comunicação entre candidatos e recrutadores.
  • Auxiliar em tarefas administrativas.

Conhecimentos

Inglês avançado (C1)
Organização
Foco
Habilidade para lidar com múltiplas demandas
Perfil detalhista
Proatividade
Adaptabilidade

Ferramentas

Recruiter
Dynamics
ATS
Descrição da oferta de emprego

Bilingual Recruiter Assistant (Fluent English – C1) | 100% Remoto

Na Blue Dot BPO, conectamos talentos LATAM a equipes executivas de alta performance em empresas norte-americanas. Estamos em busca de um(a) Recruiter Assistant com excelente comunicação em inglês, organização e proatividade para atuar em operações de recrutamento de alto volume. A posição é totalmente remota, voltada ao mercado dos EUA, com exposição diária a times globais e trilha clara de crescimento para quem deseja construir carreira em recrutamento.

O que oferecemos
  • Remuneração mensal de R$3.500 reais.
  • 100% remoto, atuando diretamente com equipes de recrutamento dos Estados Unidos.
  • Turno de segunda a sexta, das 13h às 22h BRT.
  • Oportunidade de crescimento acelerado (carreira em recrutamento executivo, liderança ou gestão).
  • Networking internacional + ambiente multicultural.
  • Treinamento remunerado e acompanhamento estruturado.
Suas responsabilidades
  • Apoiar o time de recrutamento do cliente (EUA) na busca e pré-qualificação de candidatos.
  • Realizar triagens iniciais via chamadas telefônicas, e-mail e mensagens.
  • Manter bases de dados atualizadas (job boards e ATS).
  • Redigir e atualizar job descriptions e perfis de vaga.
  • Mapear talentos em job boards e bancos de currículos.
  • Gerenciar agendas e apoiar o fluxo de comunicação entre candidatos e recrutadores.
  • Auxiliar em tarefas administrativas relacionadas à operação e organização do time de recrutamento.
O que buscamos
  • Inglês avançado (C1) — comunicação escrita e falada obrigatória.
  • Organização, foco e habilidade para lidar com múltiplas demandas.
  • Perfil detalhista, proativo e orientado a entregas.
  • Adaptabilidade para atuar em um ambiente dinâmico e acelerado.
Diferenciais
  • Experiência prévia em recrutamento ou talent acquisition.
  • Familiaridade com Recruiter, Dynamics ou outros ATS.
  • Vivência com operações de alto volume e prazos desafiadores.
Requisitos técnicos
  • Dois monitores | Processador i5/i7 (ou equivalente) | 12GB+ RAM.
  • Internet de alta velocidade.
  • Headset com microfone e ambiente silencioso.

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Se você quer trabalhar diretamente com equipes dos EUA, adquirir experiência relevante e evoluir rapidamente, esta oportunidade é para você. Candidate-se e faça parte da Blue Dot BPO

www.bluedotbpo.com
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