Assistente de RH

Hospital Residencial; João Pessoa; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição de saúde em João Pessoa está buscando um Assistente para apoiar as atividades de Endomarketing. O candidato ideal deve estar cursando ou ter concluído o ensino superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Administração. As responsabilidades incluem planejar campanhas internas, produzir conteúdos e apoiar eventos corporativos. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e possibilidade de crescimento. O trabalho é de segunda a sexta-feira, com benefícios como vale alimentação.

Serviços

Vale alimentação

Qualificações

• Ensino superior cursando ou completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
• Conhecimento e habilidade em pacote office (intermediário).
• Experiência anterior em RH, com foco em Endomarketing.

Responsabilidades

• Planejar e executar ações de endomarketing alinhadas à cultura organizacional.
• Criar campanhas internas para engajar colaboradores.
• Produzir conteúdos internos para canais de comunicação da empresa.
• Apoiar na organização de eventos corporativos.
• Gerenciar canais de comunicação interna com padronização.
• Auxiliar em pesquisas de clima organizacional.
• Apoiar programas de cultura e engajamento.
• Interagir com outras áreas para levantar informações.
• Acompanhar indicadores de endomarketing.
• Auxiliar em rotinas administrativas de RH.
• Conduzir o processo de integração de novos colaboradores.
• Preparar materiais de onboarding.
• Organizar e ministrar apresentações institucionais.
• Coordenar o alinhamento com líderes para definição de treinamentos.
• Aplicar pesquisas de experiência de integração.

Conhecimentos

Comunicação efetiva

Trabalho em equipe

Gerenciamento de projetos

Formação académica

Ensino superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Administração

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Candidate-se rapidamente pelo email: [e-mail]

Nível: Assistente

Cursos de: administração, gestão de recursos humanos, psicologia

Escolaridade: Graduação - administração, gestão de recursos humanos, psicologia - Cursando

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda à Quinta-feira (08:00 às 18:00) e Sexta-feira 08:00 as 17:00.

Benefícios: Vale alimentação

Responsabilidades Da Posição

• Planejar, desenvolver e executar ações de endomarketing, alinhadas à cultura organizacional e ao planejamento estratégico de RH.
• Criar campanhas internas para engajar colaboradores (datas comemorativas, eventos internos, comunicados, campanhas de clima e cultura).
• Produzir conteúdos internos (textos, artes, vídeos curtos, comunicados) para canais como e-mail, mural, intranet e redes internas.
• Apoiar na organização de eventos corporativos (integração de novos colaboradores, treinamentos, SIPAT, confraternizações, ações de reconhecimento).
• Gerenciar e atualizar canais de comunicação interna, garantindo padronização e consistência da identidade da empresa.
• Auxiliar nas pesquisas de clima organizacional, analisando dados e sugerindo ações de melhoria.
• Apoiar programas de cultura e engajamento, como onboarding, programas de reconhecimento, trilhas de desenvolvimento e campanhas internas.
• Interação com outras áreas para levantamento de informações e alinhamento das ações de comunicação interna.
• Acompanhar indicadores de endomarketing, medindo engajamento, alcance e resultados das ações desenvolvidas.
• Auxiliar em rotinas administrativas de RH, como controle de documentos, suporte em admissões, treinamentos e integração.
• Conduzir o processo de integração de novos colaboradores, garantindo uma experiência acolhedora e alinhada à cultura organizacional.
• Preparar materiais de onboarding, como apresentações, kits de boas-vindas, cronogramas e conteúdos institucionais.
• Organizar e ministrar a apresentação institucional, abordando história, valores, políticas internas e informações importantes sobre a empresa.
• Coordenar o alinhamento com líderes para definição de cronograma de treinamento, atividades iniciais e acompanhamento do novo colaborador.
• Aplicar pesquisas de experiência de integração, tabular os resultados e sugerir melhorias.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Ensino superior cursando ou completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins;
• Conhecimento e habilidade em pacote office (intermediário);
• Experiência anterior em RH (Foco em Endomarketing);