Assistente de Recursos Humanos

Itaipu Transformadores; Itápolis; Presencial; BRL 31 000 - 40 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Cartão Alimentação

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Previdência Privada

Seguro de Vida

PLR – Participação nos Lucros e Result

Resumo da oferta

A Itaipu Transformadores busca um Assistente de Recursos Humanos para atuar na unidade de Itápolis-SP. O profissional apoiará a integração, treinamento e desenvolvimento de colaboradores, com foco no suporte administrativo da área.

Responsável por atender colaboradores, organizar treinamentos, manter controles e colaborar na melhoria contínua dos processos de RH.

Qualificações

• Formação completa ou em andamento em Administração, RH, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência prévia compatível com o nível da vaga.

Responsabilidades

• Apoiar a integração de novos colaboradores e organizar treinamentos.
• Realizar registros e controles de participação em treinamentos.
• Prestar atendimento aos colaboradores presencialmente, por telefone e online.
• Manter atualizadas bases de dados e relatórios de RH.
• Garantir confidencialidade de informações dos colaboradores.

Conhecimentos

Pacote Office

Comunicação

Rotina de RH

Formação académica

Administração/ RH/ Psicologia (em andamento)

Ferramentas

ERP

ATS

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para fazer parte do nosso time na Itaipu Transformadores. O profissional será responsável por apoiar a execução dos processos de Recursos Humanos, com foco na integração, treinamento e desenvolvimento de colaboradores, garantindo o suporte administrativo e operacional da área. A vaga é para atuar em nossa unidade localizada em Itápolis-SP. Venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades

• Apoiar a organização da integração de novos colaboradores.
• Auxiliar no agendamento e controle de treinamentos.
• Realizar registros e controles relacionados à participação dos colaboradores em treinamentos.
• Apoiar ações de desenvolvimento e capacitação.
• Prestar atendimento presencial, telefônico e/ou digital aos colaboradores.
• Orientar sobre procedimentos internos e rotinas de RH.
• Receber solicitações e direcioná-las aos responsáveis quando necessário.
• Preservar o sigilo das informações pessoais e profissionais dos colaboradores.
• Elaborar e atualizar planilhas e controles da área.
• Apoiar a elaboração de relatórios de Recursos Humanos.
• Apoiar a atualização de bases de dados e sistemas de RH.
• Identificar inconsistências nos processos e comunicar ao superior imediato.
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de RH.

Competências /Requisitos

Obrigatórios

• Formação (completa ou em andamento) em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
• Experiência prévia compatível com o nível da vaga;
• Conhecimento técnico específico da área;
• Habilidade com ferramentas (Pacote Office, sistemas, ERP, ATS etc.).

Desejáveis / Diferenciais

• Experiência no segmento industrial.

Horário

Comercial | 08h00 às 18h00

Benefícios

• Cartão Alimentação
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Previdência Privada
• Seguro de Vida
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados
• Bolsa de Estudos
• Escola Corporativa
• Transporte Fretado
• Convênios diversos