Assistente de Manutenção e Frotas - Paulínia/SP

Copaenergia

Paulínia

Presencial

BRL 28 000 - 50 000

Tempo integral

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição
Vale Alimentação
Vale Transporte
Plano médico
Plano odontológico
Gympass
Seguro de vida

Resumo da oferta

A Copa Energia está contratando Assistente de Manutenção e Frotas para atuar em Paulínia/SP. Será responsável por gerenciar frotas, notas fiscais, ordens de manutenção e cobranças de pedágio, com foco em SAP e melhoria contínua.

Interessados devem possuir ensino médio completo, conhecimento intermediário de Excel e SAP, com desejo de desenvolver-se em logística e administração. Regime CLT, atuação presencial.

Qualificações

  • Ensino Médio completo.
  • Pacote Office (Excel) - nível Intermediário.
  • Conhecimento do sistema SAP e melhoria contínua.

Responsabilidades

  • Lançar documentos de frotas no SAP.
  • Acompanhar atualização das informações de orçamento do departamento de frotas.
  • Apoio nas operações de abastecimento com cartão de frotas.
  • Criar ordens de manutenção no SAP.
  • Fazer lançamentos de notas fiscais do departamento de frotas.
  • Conferir cobrança automática de pedágio.
  • Apoiar reposição de peças da frota de apoio.
  • Receber e conferir multas da frota.

Conhecimentos

Pacote Office
Excel
Melhoria Contínua

Formação académica

Ensino Médio Completo
Logística / Administração / Economia / Ciências Contábeis (cursando ou concluído)

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira que nasceu da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável, valorizando a vida e oferecendo produtos e serviços que aquecem, alimentam e movem o país inteiro. Vamos construir um amanhã melhor, energizando o Brasil inteiro a partir de uma matriz energética mais limpa.

Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 24 estados e Distrito Federal e cerca de 90 mil colaboradores diretos e indiretos. Sendo a maior empresa no segmento de GLP da América Latina. Somos uma empresa privada, que está presente em milhares de lares desde os anos 50. Além disso, fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA.

Estamos em busca de um(a) Assistente de Manutenção e Frotas para fazer parte do nosso time de Paulínia/SP.

Responsabilidades e atribuições
  • Lançar documentos de frotas no SAP;
  • Acompanhamento atualização das informações de orçamento do departamento de frotas;
  • Apoio nas operações de abastecimento via cartão de abastecimento de frotas;
  • Criar ordens de manutenção no sistema SAP;
  • Realizar lançamentos das notas fiscais recebidas pelo departamento de frotas;
  • Conferir processo de cobrança automática de pedágio;
  • Suporte na reposição de peças da frota de apoio;
  • Recebimento e conferência de multas referente a frota própria e terceira.
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios:
  • Ensino Médio Completo;
  • Pacote Office (Excel) - nível Intermediário;
Requisitos Desejáveis:
  • Cursando ou Ensino Superior completo em Logística, Administração, Economia, Ciências Contábeis e afins;
  • Conhecimento do sistema SAP;
  • Conhecimento em metodologias de melhoria contínua.

Tipo de contratação: Efetivo - CLT

Modelo de trabalho: 100% Presencial.

Horário: das 07h50 às 18h50 de segunda à sexta.

Localidade: Paulínia-SP

Informações adicionais
O que oferecemos:
  • Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação.
  • Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa!
  • Vale Transporte.
  • Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos).
  • Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!
  • Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!
  • Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.
  • Temos PR (Participação nos Resultados);
  • Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio;
  • Temos Cartão Farmácia;
  • Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!
  • Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade;
  • Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador. Afinal os papais também precisam curtir o momento;
  • Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia;
  • Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho (atrelado a elegibilidade do cargo);
  • Carro padrão aluguel conforme seu cargo (atrelado a elegibilidade do cargo);
  • Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office);
  • New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo. Afinal uma forcinha no orçamento doméstico cai bem!
  • Seguro de vida, para dar aquela segurança!

A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.

Por aqui, acreditamos que um ambiente plural é fundamental para o crescimento da Copa Energia e da nossa sociedade como um todo. Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças.

Acreditamos que a diversidade é fundamental para o nosso crescimento e da nossa sociedade como um todo. Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, orientação sexual e crenças.

Esta oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência (PCD) alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade.

Venha energizar vidas com a gente!

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