Assistente Administrativo de Vendas II

Franklin Electric Co.

Cotia

Hybrid

BRL 28,000 - 45,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Plano de saúde
Plano odontológico
Seguro de vida
Vale alimentação
Café da manhã na empresa
Reembolso educacional para cursos de语言
Participação de Lucros e Resultados
Vale transporte

Job summary

Assistente Administrativo de Vendas II na Franklin Electric atua no suporte às atividades de vendas, atendimento a clientes e representantes, garantindo fluxos de atendimento eficientes.

O profissional participa do processo de emissão de documentos, controle de pedidos e suporte aos setores administrativo e de expedição, contribuindo para a satisfação do cliente e para a excelência operacional da equipe de Vendas / Marketing.

Qualifications

  • Ensino médio completo.
  • Experiência com atendimento ao cliente e atividades administrativas.
  • Pacote Office (Word, Excel, Power Point).

Responsibilities

  • Atendimento a clientes, representantes e a demandas da área de vendas.
  • Emitir notas fiscais de vendas, remessa e/ou retorno de conserto, substituição em garantia e demonstração e outras.
  • Emitir os boletos bancários relativos às notas fiscais de vendas.
  • Administração e liberação de pedidos.
  • Suporte aos setores administrativo e expedição.

Skills

Atendimento ao cliente
Organização

Education

Ensino médio completo

Tools

Word
Excel
PowerPoint

Job description

Assistente Administrativo de Vendas II

Department: Sales / Marketing

Employment Type: Full Time

Location: Brazil - Cotia

Reporting To: Lucineia de Jesus

Description

Junte-se à Franklin Electric em nossa missão de empoderar comunidades com soluções sustentáveis de gestão da água. Sua experiência será essencial para construir um futuro melhor para as próximas gerações.

A Franklin Electric é uma equipe diversa de inovadores que vem gerando impacto positivo no mundo desde 1944. Oferecemos soluções inovadoras para garantir o acesso, o tratamento e a gestão eficiente da água, um recurso vital. Nosso compromisso com a excelência se reflete em produtos inovadores líderes no segmento, de alta qualidade, atendimento excepcional ao cliente, desenvolvimento de pessoas e paixão pela responsabilidade social.

Venha crescer com a gente e nos ajude a construir um futuro melhor!

Principais responsabilidades

Quais serão as suas principais responsabilidades?

  • Atendimento a clientes, representantes e a demandas da área de vendas.
  • Emitir notas fiscais de vendas, remessa e/ou retorno de conserto, substituição em garantia e demonstração e outras.
  • Emitir os boletos bancários relativos às notas fiscais de vendas.
  • Administração e liberação de pedidos.
  • Suporte aos setores administrativo e expedição.

Quem estamos buscando:

Se você é uma pessoa proativa, colaborativa e motivada por gerar impacto positivo no que faz, queremos muito te conhecer!

  • Profissionais comprometidos com resultados. Pessoas que atuam com foco, responsabilidade e agilidade para garantir a execução de atividades com qualidade e dentro dos padrões estabelecidos.
  • Parceiros colaborativos. Profissionais que constroem boas relações com diferentes áreas, compartilham ideias e contribuem com soluções para melhorar processos e alcançar os melhores resultados em equipe.
Requisitos essenciais
  • Ensino médio completo;
  • Experiência com atendimento ao cliente e atividades administrativas;
  • Pacote Office (Word, Excel, Power Point).

Não atende a todos os requisitos? Tudo bem! Aqui na Franklin Electric, valorizamos a diversidade e incentivamos candidaturas de pessoas com diferentes experiências e trajetórias. Queremos te conhecer!

Benefícios

Por que escolher a Franklin Electric?

Na Franklin Electric, você encontra um ambiente de trabalho acolhedor que valoriza o desenvolvimento contínuo e o bem-estar das pessoas. Oferecemos diversas oportunidades de desenvolvimento profissional, aprendizado e crescimento.

Além disso, contamos com benefícios e estrutura que fazem a diferença no seu dia a dia:

  • Plano de saúde, odontológico e seguro de vida;
  • Subsídio e convênio com farmácias;
  • Vale alimentação;
  • Café da manhã na empresa;
  • Reembolso educacional para cursos de idiomas;
  • Participação de Lucros e Resultados;
  • Vale transporte.
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