Assessor Jurídico - Lourdes

Selecty

Belo Horizonte

Presencial

BRL 39 000 - 61 000

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-refeição/Alimentação
Vale-transporte

Resumo da oferta

Selecty, com atuação presencial em Belo Horizonte, MG, busca assessores jurídicos comprometidos para atuar junto ao time jurídico. O cargo envolve atuação próxima aos profissionais da carreira jurídica, com contato com demandas de várias áreas, visando aprendizado contínuo e desenvolvimento de competências jurídicas, administrativas e institucionais.

É necessário diploma de Bacharel em Direito, sem exigência de inscrição ativa na OAB, e experiência em escritório ou depto. jurídico é desejável.

Qualificações

  • Graduação completa em Direito; bacharel.
  • Não é exigida inscrição ativa na OAB.
  • Experiência em escritório de advocacia ou departamento jurídico desejável.
  • Conhecimentos práticos de rotinas de acompanhamento de processos judiciais e administrativos.

Responsabilidades

  • Atuar próximo aos profissionais da carreira jurídica e atender demandas de diferentes áreas, com aprendizado contínuo e desenvolvimento de competências jurídicas, administrativas e institucionais.
  • Controlar guias, custas e documentos, bem como pesquisas jurídicas e cadastrais, alimentando sistemas de gestão.

Conhecimentos

Direito
Organização
Comunicação
Proatividade
Sigilo profissional

Formação académica

Graduação em Direito (Bacharel)

Ferramentas

EPROC/PJe
Sistemas de gestão processual
Microsoft Office

Descrição da oferta de emprego

Publicada há 2 dias 1 posição Belo Horizonte, MG - Brasil

Dados da vaga
  • Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
  • Jornada de trabalho: De seg a sex, em horário comercial
  • Modalidade de trabalho: Presencial

Auxílio-alimentação/refeição (R$ 40,00 por dia de trabalho); Vale-transporte

Responsabilidades e atribuições

Atuação próxima aos profissionais da carreira jurídica e contato com demandas de diferentes áreas e níveis de complexidade, proporcionando aprendizado contínuo, ampliação progressiva de conhecimentos e desenvolvimento de competências jurídicas, administrativas e institucionais.

Requisitos e qualificações
  • REQUISITOS:Graduação completa em Direito, sendo indispensável a condição de bacharel
  • Não é exigida inscrição ativa na OAB, considerando a natureza de assessoramento e apoio jurídico inerente ao cargo
  • Desejável experiência anterior em escritório de advocacia, departamento jurídico ou atividade de apoio jurídico
  • Conhecimento prático das rotinas de acompanhamento de processos judiciais e administrativos
  • Experiência ou familiaridade com atividades de controle processual, emissão de guias, organização documental, pesquisas jurídicas e cadastrais e alimentação de sistemas
  • Facilidade para atuação em ambiente profissional que envolva simultaneamente demandas jurídicas, administrativas e de relacionamento com clientes e terceiros
  • Conhecimentos de Direito Civil e Processo Civil, suficientes para compreensão da dinâmica processual e adequada execução das atividades de assessoramento
  • Capacidade de leitura e compreensão de decisões, despachos, intimações e demais atos processuais, identificando as providências deles decorrentes
  • Capacidade de realizar pesquisas legislativas, jurisprudenciais, doutrinárias e cadastrais, de acordo com as orientações dos advogados responsáveis
  • Conhecimento e facilidade de utilização dos sistemas judiciais eletrônicos, especialmente EPROC/PJe, e familiaridade com ferramentas de gestão processual
  • Capacidade para emissão e controle de guias, custas, documentos e demais providências administrativas relacionadas aos processos
  • Boa redação, domínio da língua portuguesa e capacidade de comunicação escrita clara, objetiva e profissional
  • Domínio das ferramentas usuais de produtividade e organização de informações
  • Capacidade de utilização responsável de Inteligência Artificial aplicada à atividade jurídica, observados os limites da função, a necessidade de validação das informações, a preservação do sigilo e as diretrizes institucionais do Escritório
  • Facilidade no aprendizado e utilização de novas ferramentas tecnológicas e sistemas de gestão
  • PERFIL PROFISSIONAL:Elevado grau de organização, disciplina, responsabilidade e atenção aos detalhes
  • Postura proativa, com capacidade de acompanhar tarefas e providências até sua efetiva conclusão, evitando que demandas permaneçam pendentes por ausência de acompanhamento
  • Identificação com o conceito de advocacia ativa adotado pelo escritório, compreendendo que o acompanhamento processual não se limita ao registro das movimentações, mas envolve a identificação de paralisações, pendências e providências que devam ser levadas ao conhecimento dos advogados responsáveis
  • Capacidade de acompanhar e cobrar, de forma respeitosa e profissional, a efetiva movimentação de processos e o cumprimento de providências perante órgãos judiciais, administrativos e terceiros
  • Capacidade de organizar e controlar fluxos de documentos, informações, cadastros e rotinas internas com segurança e confiabilidade
  • Capacidade de administrar diferentes demandas simultaneamente, estabelecendo prioridades e cumprindo os prazos e orientações recebidos
  • Iniciativa para identificar inconsistências, pendências ou situações que demandem intervenção, comunicando-as tempestivamente ao profissional responsável
  • Comunicação clara, cordial e profissional com clientes, advogados, colegas, servidores, prestadores de serviços e demais interlocutores
  • Disposição para atuar de maneira colaborativa, prestando suporte aos diferentes profissionais e áreas do Escritório
  • Discrição e absoluto cuidado no tratamento de documentos e informações protegidos por sigilo profissional
  • Maturidade, equilíbrio, confiabilidade e senso de responsabilidade
  • Forte compromisso com a preservação da imagem, reputação e padrão de excelência do escritório
  • DIFERENCIAIS:Experiência anterior em escritório de advocacia ou departamento jurídico
  • Conhecimento de sistemas de gestão jurídica e acompanhamento processual
  • Experiência com EPROC/PJe e demais plataformas judiciais
  • Conhecimento intermediário ou avançado das ferramentas do Microsoft Office, especialmente Word e Excel
  • Experiência com pesquisas jurídicas e patrimoniais
  • Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas ao ambiente profissional
  • Experiência em atividades que exijam organização, controle de fluxos, acompanhamento de pendências e relacionamento com clientes e terceiros
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