ANALISTA TREINAMENTO VENDAS SR

Grupopetropolis; Aracaju; Presencial; BRL 120.000 - 180.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Plano de Saúde Unimed

Vale-Alimentação e Vale-Refeição

Convênio Farmácia

Parcerias com universidades

PAE e Telemedicina

Descripción de la vacante

Grupo Petrópolis busca um Analista de Treinamento Comercial Sênior para atuar em Aracaju (SE). O papel envolve conduzir treinamentos, consultorias e desenvolvimento de líderes regionais, conectando método, comportamento e resultados para aumentar produtividade e rentabilidade das operações.

O profissional criará trilhas de aprendizagem, analisará KPIs e apoiará equipes locais, com disponibilidade para viagens nacionais. Experiência em PDCA, DMAIC e storytelling com dados é valorizada.

Formación

• Experiência em treinamento de equipes comerciais.
• Capacidade de conduzir consultorias e treinamentos presenciais.
• Forte atuação com análise de KPIs e dados de campo.

Responsabilidades

• Realizar treinamento prático de supervisores em rota, desenvolvendo liderança, aplicação de feedback e acompanhamento de resultados.
• Conduzir consultorias presenciais e táticas nos CDs com maior risco de performance, elaborando planos de ação.
• Planejar e executar treinamentos mensais para Supervisores de Vendas, Gerentes e equipes comerciais.
• Criar e atualizar trilhas de aprendizagem, traduzindo a estratégia em rotinas nacionais com adaptação regional.
• Realizar análise de KPIs e inteligência comercial, cruzando dados de visitas, roteiros, mix e tempo em loja com indicadores de resultado.
• Prestar apoio técnico aos analistas regionais, promovendo alinhamento metodológico e padrão de entregas.
• Representar a área em fóruns corporativos, atuando em comitês de RTM, S&OP, Excelência e projetos transversais.
• Participar de projetos de melhoria contínua, incluindo PDCA, benchmarking e pilotos em campo.

Conocimientos

Treinamento comercial

Liderança

Análise de dados

Storytelling com dados

Power BI

Excel

Comunicação clara

Viagens nacionais

Herramientas

Power BI

Excel

Descripción del empleo

Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas: Criar alerta

O Grupo Petrópolis é a única grande empresa do setor cervejeiro com capital 100% nacional. Produz as marcas de cerveja Itaipava, Cabaré, Crystal, Lokal, Black Princess, Petra e Weltenburger, Brassaria Ampolis com os rótulos Cacildis, Biritis, Ditriguis e Forévis, as vodkas Blue Spirit Ice e Nordka, a Cabaré Ice, os energéticos TNT Energy Drink e Magneto, o refrigerante It!, o isotônico TNT Sports Drink e a água Petra. Com oito fábricas em operação e aproximadamente 132 centros de distribuição, o grupo é responsável pela geração de aproximadamente 22 mil empregos diretos.

Por meio dos projetos ambientais, promove o plantio e manutenção de milhares de árvores, além de ações de sustentabilidade e programa de educação ambiental para escolas municipais. Conta também com o Saber Beber, programa comprometido em orientar as pessoas sobre os benefícios do consumo moderado e as consequências do consumo exagerado de álcool.

O respeito é um dos valores do Grupo Petrópolis, e por isso todas as crenças, identidades culturais, gêneros, idades, raças, opções individuais e pessoas com deficiência são respeitadas e valorizadas. Para todas as nossas vagas consideramos candidatos representados por esta ampla diversidade.

Vaga: Analista de Treinamento Comercial Senior (Aracaju - SE)

CD - Juazeiro, Maceió, Arapiraca, Itabaiana, Jacobina, Nossa Senhora do Socorro, Paulo Afonso, Petrolina.

Missão

Garantir a execução da estratégia comercial no campo por meio de treinamentos, consultorias e desenvolvimento de líderes regionais. Atuar com foco no aumento da produtividade, na qualidade das rotas e na rentabilidade das operações, conectando método, comportamento e resultados.

Principais Responsabilidades

• Realizar treinamento prático de supervisores em rota, desenvolvendo liderança, aplicação de feedback e acompanhamento consistente de resultados.
• Conduzir consultorias presenciais e táticas nos CDs com maior risco de performance (volume e lucro operacional), elaborando planos de ação e orientando a liderança local.
• Planejar e executar treinamentos mensais para Supervisores de Vendas, Gerentes Gerais e equipes comerciais, abordando temas técnicos, comportamentais e estratégicos.
• Criar e atualizar trilhas de aprendizagem, metodologias e materiais, traduzindo a estratégia em rotinas com coerência nacional e adaptação regional.
• Realizar análise de KPIs e inteligência comercial aplicada, cruzando dados de execução (visitas, roteiros, mix e tempo em loja) com indicadores de resultado (HL/visita, IPC e NPS), orientando planos de ação locais.
• Prestar apoio técnico aos analistas regionais, promovendo alinhamento metodológico, padronização de entregas e consistência na aplicação das práticas de campo.
• Representar a área em fóruns corporativos, atuando com protagonismo técnico em comitês de RTM, S&OP, Excelência e projetos transversais com áreas parceiras.
• Participar de projetos de melhoria contínua, incluindo PDCA, cronoanálises, benchmarking, testes de produtividade e projetos-piloto em campo.

Diferenciais

• Forte atuação em execução comercial, treinamento e inteligência de campo.
• Conhecimento aplicado em PDCA, DMAIC, Lean, feedback estruturado e gestão orientada por dados.
• Domínio de storytelling com dados, Power BI, Excel e apresentações executivas.
• Perfil com influência lateral, escuta ativa, comunicação clara e pensamento de dono.
• Alta disponibilidade para viagens nacionais, com atuação direta nos CDs.

Benefícios que fazem a diferença

• Plano de Saúde Unimed
• Vale-Alimentação e Vale-Refeição
• Convênio Farmácia
• Parcerias com universidades
• Programa de Assistência ao Empregado (PAE) e Telemedicina