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ANALISTA PLANEJAMENTO - IPOJUCA/PE

Schneider Electric North America

Manaus

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia está em busca de um Analista de Planejamento para atuar em projetos desafiadores em Pernambuco. O profissional será responsável por análises e controle de informações de planejamento, trabalhando em parceria com engenharia e suprimentos. É necessário ter formação técnica e experiência em planejamento de projetos, além de domínio em MS Project e Primavera P6. Oferecemos um ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.

Serviços

Oportunidades de crescimento
Ambiente de trabalho dinâmico
Compromisso com a diversidade

Qualificações

  • Experiência comprovada como Técnico ou Analista de Planejamento.
  • Conhecimento sólido em EAP, baseline, curva S, controle físico-financeiro e análise de desvios.
  • Vivência em projetos de médio e grande porte, preferencialmente EPC/EPCM.

Responsabilidades

  • Elaborar, analisar e manter cronogramas integrados utilizando MS Project e Primavera P6.
  • Realizar análises de avanço físico e financeiro, produtividade e curvas S.
  • Controlar baseline, versões de cronograma e histórico de mudanças.

Conhecimentos

MS Project
Primavera P6
Análise de dados
Excel avançado
EAP

Formação académica

Formação técnica em Mecânica, Eletrotécnica, Eletrônica, Automação ou Produção

Ferramentas

Power BI
Descrição da oferta de emprego

Pessoas talentosas fazem da Schneider Electric uma grande empresa!

Buscamos um Analista de Planejamento para atuar em projetos de médio e grande porte, sendo responsável pela análise, consolidação e controle das informações de planejamento, contribuindo diretamente para a tomada de decisão da gestão do projeto. O profissional terá atuação integrada com engenharia, suprimentos, contratos, obras e controle de custos.

Principais Responsabilidades
  • Elaborar, analisar e manter cronogramas integrados utilizando MS Project e Primavera P6;
  • Analisar caminho crítico, folgas, restrições e riscos de prazo;
  • Realizar análises de avanço físico e financeiro, produtividade e curvas S;
  • Controlar baseline, versões de cronograma e histórico de mudanças;
  • Apoiar replanejamentos, simulações de cenários e análises de impacto;
  • Identificar desvios de prazo e custo, propondo ações corretivas e preventivas;
  • Elaborar relatórios analíticos e gerenciais, dashboards e indicadores (KPIs);
  • Atuar em interface com áreas de engenharia, suprimentos, contratos, custos e campo;
  • Garantir aderência às diretrizes contratuais, procedimentos e padrões de planejamento.
Requisitos Obrigatórios
  • Formação técnica em Mecânica, Eletrotécnica, Eletrônica, Automação ou Produção ou áreas correlatas;
  • Experiência comprovada como Técnico ou Analista de Planejamento;
  • Domínio de MS Project e Primavera P6 para planejamento e controle de projetos;
  • Conhecimento sólido em EAP, baseline, curva S, controle físico-financeiro e análise de desvios;
  • Experiência em replanejamento, análise de impactos e simulações de prazo;
  • Excel avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas, gráficos, análise de dados);
  • Vivência em projetos de médio e grande porte, preferencialmente EPC/EPCM.
Requisitos Desejáveis
  • Experiência em projetos de indústria, óleo & gás, energia, mineração, farmacêutico ou infraestrutura;
  • Conhecimento em Power BI ou ferramentas de BI;
  • Integração prazo × custo e noções de controle de custos;
  • Experiência com contratos, medições e gestão de mudanças (claims);
  • Familiaridade com PMBOK

Ipojuca/PE

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Você deve enviar uma inscrição on-line para ser considerado para qualquer cargo conosco. Essa posição será publicada até ser preenchida.

Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco.

IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável.

Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias.

Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric – inscreva-se hoje!

Receita global de 36 bilhões de euros
+13% de crescimento orgânico Mais de
150.000 funcionários em mais de 100 países
#Número 1 no Global 100, as empresas mais sustentáveis do mundo

A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos.

Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui.

A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.

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