Analista de Riscos Integrados Sênior

Porto; Botucatu; Presencial; BRL 180 000 - 260 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis

Plano de Saúde

Plano Odontológico e Odontox

PLR - Participação nos Lucros

Programa de Ações Porto em Ação

Resumo da oferta

A Porto está com uma oportunidade para Analista Sênior na área de Coordenação de Riscos Integrados Não Financeiros e Governança. O cargo atua como linha defensiva, apoiando decisores com análises de riscos operacionais, ESG e continuidade de negócios.

Você vai estruturar KRIs/KPIs, desenvolver dashboards e reports executivos, garantindo conformidade regulatória e uma atuação proativa frente a mudanças regulatórias e demandas de auditoria.

Qualificações

• Experiência sólida em gestão de riscos não financeiros no setor financeiro ou de pagamentos.
• Capacidade analítica avançada com foco em prevenção e apoio à decisão.

Responsabilidades

• Liderar a identificação e avaliação de riscos Operacionais, Reputacionais, ESG e de Continuidade.
• Estruturar, monitorar e acompanhar KRIs/KPIs e propor planos de ação mitigatórios.
• Assegurar conformidade regulatória e governança de acordo com regulações do BC do Brasil.
• Desenvolver modelos analíticos, dashboards e relatórios para visibilidade de appetite a risco para comitês e alta administração.
• Conduzir testes de PCN e gestão de crises, com avaliações de incidentes e planos de remediação.

Conhecimentos

Análise de dados

Gestão de risco

Governança de dados

Ferramentas

Power BI

SQL

Python

Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

O que faz a Coordenação de Riscos Integrados Não Financeiros e Governança na Porto Bank?

Atua como linha defensiva e parceira estratégica do negócio. Somos responsáveis pela identificação, mensuração e mitigação contínua dos riscos Operacionais, Reputacionais, ESG e de Continuidade de Negócios, garantindo a resiliência operacional, a conformidade regulatória e a sustentabilidade de longo prazo da Instituição.

Missão da CoordenaçãoAssegurar a resiliência institucional e a conformidade preventiva através do monitoramento inteligente de indicadores, governança rigorosa de dados e suporte às tomadas de decisão, garantindo o alinhamento constante ao Apetite por Riscos (RAS) e às exigências do Banco Central do Brasil.

• O Analista Sênior atua como o elo entre a estratégia de riscos, as exigências regulatórias e o cotidiano operacional. Seu papel combina capacidade analítica avançada, visão preventiva e postura consultiva para viabilizar negócios de forma segura.
• Gestão e Monitoramento de Riscos: Liderar a identificação e avaliação de riscos Operacionais, Reputacionais, ESG e de Continuidade.
• Estruturar, criticar e acompanhar KRIs/KPIs, identificando desvios em relação ao RAS e propondo planos de ação mitigatórios.
• Conformidade Regulatória e Governança: Assegurar o cumprimento contínuo das resoluções do Banco Central do Brasil pertinentes a riscos não financeiros.
• Avaliar impactos de novas regulamentações nos processos da empresa, apoiar o atendimento a auditorias (internas e externas) e garantir a entrega de evidências técnicas com tempestividade.
• Inteligência de Dados e Reports Executivos: Desenvolver modelos analíticos, dashboards e relatórios para dar visibilidade do apetite a risco para comitês e para a Alta Administração.
• Continuidade de Negócios e Gestão de Incidentes: Conduzir testes e revisões periódicas do Plano de Continuidade de Negócios (PCN) e de Gestão de Crises.
• Investigar eventos de perda e incidentes operacionais graves, atuando na análise de causa-raiz e no acompanhamento da efetividade dos planos de remediação.
• Experiência: Sólida atuação em gestão de Riscos Não Financeiros no segmento financeiro ou de meios de pagamento.
• Conhecimento Regulatório: Domínio do arcabouço normativo do Banco Central do Brasil voltado a riscos operacionais, governança e conformidade.
• Capacidade Analítica: Habilidade com ferramentas de visualização e análise de dados (ex: Power BI, SQL, Python) e sistemas de gestão de riscos (GRC).
• Mitigar o risco cruzando dados de múltiplos sistemas legados de produtos com o contábil, garantindo a integridade da informação da instituição.
• Absorver com agilidade as frequentes mudanças estratégicas da insituição, readequando os procedimentos e indicadores da área.
• Executar os controles internos com rigor, atuando de forma tempestiva com as áreas responsáveis, garantindo a qualidade das informações recebidas.

• Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico e Odontox;
• Wellhub e TotalPass;
• Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
• Participação nos Lucros - PLR;
• Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2030;
• Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
• Estúdio de Música;
• Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
• Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
• Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
• Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
• Previdência Privada - PortoPrev;
• Desconto em Produtos e Serviços;
• Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
• Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
• Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
• Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
• Salão de jogos: no complexo Matriz
• Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Campos Elíseos - SP (Presencial 4x1)

A Porto é muito mais que uma seguradora:é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios,feita para e por pessoas.

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética , que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, acada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO

Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!

Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.

Comunicação Interna da Porto 5.02K subscribers