ANALISTA DE RH PL - RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Seja Globalweb; Brasília; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em Brasília busca um profissional para liderar processos de recrutamento e seleção. O papel envolve apoiar gestores, utilizar ferramentas de R&S e promover diversidade e inclusão. O candidato ideal deve ter formação em Recursos Humanos ou correlatas e experiência em recrutamento em alto volume, especialmente na área de tecnologia. Este cargo oferece um modelo de trabalho híbrido e diversos benefícios.

Serviços

Plano de Saúde

Vale Refeição

Day off no aniversário

Wellhub

Qualificações

• Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
• Domínio intermediário em Excel é necessário.
• Experiência com recrutamento em tecnologia é crucial.

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos do início ao fim.
• Apoiar gestores na definição de perfis e divulgação de vagas.
• Utilizar ferramentas de R&S para organizar processos.

Conhecimentos

Domínio intermediário em Excel

Vivência com a plataforma Gupy

Recrutamento e Seleção em alto volume

Formação académica

Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Job description

• Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
• Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
• Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.

Main responsibilities

• Conduzir processos seletivos do início ao fim (abertura de vagas, triagem, entrevistas, feedbacks e propostas);
• Apoiar os gestores na definição de perfis e estratégias de divulgação de vagas;
• Utilizar ferramentas e plataformas de R&S (GUPY) para organizar e agilizar os processos;
• Desenvolver e aplicar dinâmicas, entrevistas por competências e avaliações técnicas ou comportamentais;
• Atuar com foco em diversidade, equidade e inclusão nos processos de recrutamento;
• Conduzir e/ou apoiar o onboarding de novos colaboradores;
• Monitorar indicadores de R&S;
• Conduzir processo de avaliação de período de experiência.
• Conduzir processo de entrevista de desligamento.
• Manter relacionamento com consultorias parceiras quando necessário.

Requirements and skills

• Formação Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou áreas correlatas.
• Domínio intermediário em Excel.
• Vivência com a plataforma Gupy.
• Vivência anterior com Recrutamento e Seleção em alto volume, vagas de tecnologia.

Informações da Vaga:

• Contrato: CLT.
• Horário de trabalho: das 09:00 as 18:00 de segunda a sexta-feira.
• Modelo de atuação: Hibrido (4 dias presenciais e 1 remoto).
• Local de trabalho: Asa Norte, Brasília-DF.

Additional information

Nossos benefícios:

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;
• Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
• Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
• Wellhub: benefício de bem-estar que ajuda você e seus dependentes legais a cuidar da saúde física e mental, com acesso a uma rede de academias, aulas online, terapia, nutricionistas e muito mais.
• Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);