ANALISTA DE RH

Carvalima Transportes Ltda.

Rio Branco

On-site

BRL 28,000 - 47,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

PPR – Participação nos Lucros
Convênio SEST SENAT
Kit maternidade
Plano de saúde
Plano odontológico
Seguro
Vale alimentação

Job summary

A Carvalima Transportes Ltda. está recrutando um Analista de Recursos Humanos JR para conduzir recrutamento, remuneração, benefícios e avaliação de desempenho, visando atrair, reter e motivar profissionais.

O profissional irá gerenciar banco de talentos, apoiar promoções internas e coordenar programas de avaliação de desempenho, mantendo descrições de cargos atualizadas e contribuindo com pesquisas salariais.

Qualifications

  • Experiência mínima de 12 meses em cargo similar.
  • Conhecimentos de Legislação Trabalhista, Previdenciária e FGTS.
  • Técnicas de Entrevistas e Dinâmicas de Grupo.
  • Planejamento de Cargos e Salários e pesquisas salariais.
  • Administração de planos de saúde, odontológico, seguro e alimentação.

Responsibilities

  • Conduzir processos de R&S desde prospecção até recomendação final.
  • Manter banco de talentos e apoiar promoções e transferências internas.
  • Coordenar avaliações de desempenho e feedback com colaboradores.
  • Atualizar descrições de cargos e apoiar pesquisas salariais.
  • Promover clima organizacional positivo e engajamento da equipe.
  • Cumprir normas, políticas e POPs da empresa.

Skills

Recrutamento e seleção
Remuneração
Benefícios
Avaliação de desempenho
Gestão de clima organizacional

Education

Superior completo em Administração/ RH/ Psicologia

Job description

Job type: Full-time employee Full-time employee

Estamos em busca de Analista Recursos Humanos JR r ealizar as atividades de recrutamento e seleção, remuneração, benefícios, assistência social e avaliação de desempenho, de forma a manter condições da empresa de atrair, reter e motivar os profissionais de seu interesse.

  • Conduzir processos de R&S, desde a prospecção, análise de currículos, entrevistas e testes até a recomendação final, garantindo qualidade e agilidade na contratação.
  • Manter banco de talentos atualizado e apoiar processos seletivos internos (promoções e transferências).
  • Coordenar programas de avaliação, assegurando feedback contínuo, identificação de gaps e motivação dos colaboradores.
  • Atualizar descrições de cargos, administrar Plano de Cargos e Salários e apoiar pesquisas salariais para manter equilíbrio interno e competitividade externa.
  • Administrar planos de saúde, odontológico, seguro, alimentação e outros, avaliando eficácia, custo e satisfação.
  • Negociar com fornecedores e propor melhorias no pacote de benefícios.
  • Monitorar absenteísmo e turnover, realizando entrevistas de desligamento e propondo ações corretivas.
  • Planejar e aplicar pesquisas de clima organizacional, analisando resultados e recomendando melhorias.
  • Cumprir normas, políticas e POPs, preservando a imagem e os valores da empresa.
  • Promover clima organizacional positivo, engajamento e desenvolvimento da equipe.
  • Atuar como disseminador de conhecimento e apoiar atividades correlatas da área.
Formação Acadêmica
  • Superior, preferencialmente nas áreas de Administração, Recursos Humanos ou Psicologia..
Experiência Profissional
  • Mínimo 12 meses no cargo ou atividades similares .
  • Legislação Trabalhista, Previdenciária, FGTS, outros - Básico
  • Técnicas Entrevistas e Dinâmico de Grupo - Básico
  • Política de Segurança do Trabalho - Básico
  • Remuneração e Benefícios - Básico

PPR- Programa de participações nos resultados

Plano de cargos e salários

Convênio com SEST SENAT (dentista, nutricionista, psicólogo, clube e academia)

Pacotinho de amor (kit maternidade)

  • Step 2: TERMO DE DECLARAÇÃO DE CONFLITO DE INTERESSES 2 TERMO DE DECLARAÇÃO DE CONFLITO DE INTERESSES
Mais de 35 anos de história e paixão por logística

Desde 1989, levamos confiança, qualidade e rapidez por todo o Brasil.

Na Carvalima, somos movidos pela paixão em conectar pessoas, empresas e resultados.

Com mais de 2 mil colaboradores e presença em 17 estados e no Distrito Federal, entregamos soluções logísticas que impulsionam a economia e fortalecem relações de confiança com nossos mais de 65 mil clientes ativos.

Fazer parte da Carvalima é integrar uma equipe comprometida com a excelência e o atendimento personalizado.

São mais de 3 mil cidades atendidas e uma frota com mais de 800 veículos que, todos os dias, seguem pelas estradas do país levando eficiência, compromisso e credibilidade.

Nosso crescimento é fruto de parcerias sólidas e estratégicas, construídas ao longo de mais de três décadas alianças que reforçam nossa missão de transformar logística em confiança e desenvolvimento.

Valorizamos nossa equipe, porque acreditamos que são as pessoas que movem a Carvalima.

Por isso, cultivamos um ambiente de trabalho ético, respeitoso e voltado ao crescimento pessoal e profissional.

Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença, seu caminho começa aqui.

Venha fazer parte da Carvalima Transportes.

Da estrada para as redes: acompanhe da Carvalima e siga conosco rumo a novos destinos.
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