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Uma empresa de moda reconhecida em São Paulo busca um(a) Analista de Remuneração Pleno para contribuir com a análise e evolução das políticas de remuneração. O(a) candidato(a) ideal deve ter formação superior em áreas correlatas e pelo menos 4 anos de experiência na área. Este cargo envolve atividades como a elaboração de tabelas salariais e a administração de benefícios. A empresa oferece um ambiente dinâmico e diversas vantagens, como horário flexível e assistência médica.
Na Inbrands, nosso universo é feito de marcas icônicas e pessoas protagonistas que acreditam na colaboração como motor para alcançar grandes resultados.
Estamos em busca de um(a) Analista de Remuneração Pleno, um(a) profissional analítico(a), proativo(a) e com olhar estratégico, capaz de contribuir com a estruturação, análise e evolução dos nossos programas de remuneração, assegurando alinhamento com o mercado e valorizando nossos talentos.
Temos um imenso orgulho de tudo o que fazemos e um enorme prazer em cada realização.
Executamos de forma simples, onde sempre prevalece o melhor argumento e a melhor ideia na gestão de moda.
Em nosso portfólio estão Bobstore, Ellus, Richards, Salinas, VR Collezioni e Tommy Hilfiger.
Nossas marcas são consideradas icônicas e estão posicionadas como marcas premium com distribuição através de lojas próprias, franquias, multimarcas e e-commerce.
Se você gosta de moda, de um ambiente descontraído, dinâmico e cheio de desafios, vem para Inbrands!
Na Inbrands, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia.
Realizar análises e estudos sobre práticas de remuneração, assegurando a competitividade frente ao mercado e a adequação às políticas internas.
Apoiar o desenvolvimento e a atualização de políticas de remuneração e benefícios, garantindo entendimento e aplicação nas diferentes áreas da empresa.
Elaborar e revisar tabelas salariais, considerando autorizações e políticas vigentes.
Participar da análise de acordos coletivos, realizando comparativos e cálculos conforme índices acordados.
Produzir relatórios gerenciais com indicadores de custos, folha e produtividade para suporte à tomada de decisão da Diretoria de Gente & Gestão.
Administrar programas e projetos de benefícios, avaliando fornecedores, custos e oportunidades de melhoria.
Elaborar descrições e avaliações de cargos, com base em entrevistas e análises estruturadas.
Conduzir e responder pesquisas de mercado em remuneração e benefícios, apoiando o posicionamento competitivo da empresa.
Apoiar auditorias internas e externas, prestando informações e garantindo conformidade dos processos.
Sugerir melhorias nos processos de remuneração e benefícios, buscando eficiência e qualidade.
Promover práticas de segurança, ética e sustentabilidade no ambiente de trabalho.
Ensino Superior em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Direito ou áreas correlatas.
Mínimo de 4 anos em atividades de remuneração e benefícios ou áreas correlatas.
Gestão de cargos e salários e administração de benefícios.
Legislação trabalhista, fiscal e previdenciária.
Rotinas trabalhistas e sistemas de folha de pagamento.
Pacote Office (nível intermediário).
Horário Flexível (Entrada entre 07h e 09h e saída entre 17h e 19h) e às sextas para já dar Start no final de semana, você pode sair uma hora antes.
Assistência médica com contratação de dependentes.
Flexibilidade para escolher entre vale refeição ou vale alimentação.
Para quem gosta de trazer a sua refeição de casa, possuímos um local confortável e com toda a estrutura.
Para aquele lazer no final de semana, possuímos parceria com o SESC.
Para quem está sempre buscando novos conhecimentos, contamos com parcerias nas melhores faculdades.
Ama descontos?
oferecemos descontos nas marcas do grupo (conforme política).
O CENESP oferece transporte gratuito que te leva da estação Giovani Gronchi (linha lilás) até a empresa e vice-versa.
O CENESP conta com salão de beleza, bancos, mercado express e praça de alimentação para aquele lanchinho da tarde.
Dress code : aqui você pode ser quem realmente é!
Prezamos pelo conforto e singularidade.
Day after de aniversário, será um dia toda folga para aproveitar como quiser.
Total Pass para quem gosta de cuidar da saúde, parceria com academias.
A Inbrands nasceu em com um propósito claro : construir um ecossistema de marcas que inspiram pessoas e transformam a moda em experiência.
Reunimos em nosso portfólio nomes que atravessam gerações e estilos como Ellus, Richards, VR, Salinas e Tommy Hilfiger – marcas que vestem personalidade, atitude e autenticidade.
Não seguimos tendências.
Criamos caminhos.
Somos apaixonados por construir marcas fortes e negócios sustentáveis, sempre com foco no desenvolvimento das pessoas que fazem tudo acontecer.
Acreditamos que a moda vai além do vestir — ela conecta histórias, expressa identidades e cria relações verdadeiras.
Nosso propósito é inspirar pessoas através da moda e da experiência de marca, com integridade, atitude e paixão por fazer acontecer.
Crescemos valorizando aquilo que nunca sai de moda : gente, essência e verdade.