Analista de Recrutamento e Seleção Júnior

Grupo Santa Joana; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento em saúde está em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Júnior para a sua equipe. O profissional será responsável por gerenciar processos de seleção, aplicar testes psicológicos e assegurar o alinhamento com a cultura organizacional. A vaga exige graduação em Psicologia e oferece benefícios como assistência médica, cesta básica e vale-transporte.

Serviços

Cesta Básica

Refeição no Local

Café da manhã e da tarde

Vale-transporte

Auxilio Creche (para mulheres)

Assistência Médica - Bradesco

Assistência Odontológica - OdontoPrev

Projeto Madrinha – Programa de acolhimento para gestantes

Convênio SESC – Acesso a lazer e cultura

Qualificações

• Experiência prévia de 1 ano em Recrutamento e Seleção.

Responsabilidades

• Acompanhar o processo de admissão junto ao Departamento Pessoal.
• Aplicar e corrigir testes psicológicos conforme o cargo.
• Buscar e manter parcerias que apoiem o processo seletivo.
• Conferir carteira profissional e validar formação educacional.
• Delegar e acompanhar atividades da equipe de recrutamento.
• Conduzir e finalizar processos seletivos internos.
• Realizar entrevistas individuais ou em grupo.
• Atualizar relatórios de vagas.
• Monitorar divulgação de vagas.
• Fechar mensalmente indicadores de recrutamento.

Conhecimentos

Ferramentas de Avaliação Psicológica

Entrevista por competências

Comunicação

Formação académica

Graduação Completa em Psicologia

Descrição da oferta de emprego

Job description

Estamos em busca de um (a) Analista de Recrutamento e Seleção Júnior, para atuar na nossa equipe de seleção. Esse profissional será responsável por realizar avaliação de candidatos, tanto internos quanto externos, considerando a cultura da organização, as competências e as necessidades específicas de cada cargo.

Main responsibilities

• Acompanhar o processo de admissão junto ao Departamento Pessoal (DP) e Saúde Corporativa;
• Aplicar e corrigir testes psicológicos e provas específicas conforme o cargo;
• Buscar e manter parcerias que apoiem o processo seletivo;
• Conferir carteira profissional e validar formação educacional e situação em conselhos de classe;
• Delegar, orientar e acompanhar atividades da equipe de recrutamento (assistentes, auxiliares e aprendizes);
• Direcionar requisições de pessoal para a coordenação;
• Divulgar, conduzir e finalizar processos seletivos internos;
• Elaborar pareceres e encaminhar candidatos para entrevistas;
• Realizar entrevistas individuais ou em grupo, com e sem gestor;
• Atualizar relatórios de vagas e manter alinhamento com lideranças sobre perfil e processo seletivo;
• Monitorar divulgação de vagas em sites e consultorias;
• Fechar mensalmente indicadores de recrutamento e seleção;
• Receber, complementar e encaminhar documentos relacionados a movimentações internas e alterações contratuais;
• Conferir notas fiscais de empresas parceiras e alimentar controles financeiros;
• Validar dados de vagas com gestores;
• Apoiar a elaboração, atualização e revisão das descrições de cargo.

Requirements and skills

• Graduação Completa em Psicologia;
• Conhecimento em Ferramentas de Avaliação Psicológicae entrevista por competências;
• Experiência prévia de 1 ano em Recrutamento e Seleção.

Additional information

• 📦 Cesta Básica;
• 🍝 Refeição no Local;
• ☕ Café da manhã e da tarde;
• 🚆 Vale-transporte;
• 🍼 Auxilio Creche (para mulheres);
• 🏥 Assistência Médica - Bradesco;
• 🦷 Assistência Odontológica - OdontoPrev;
• 🤰 Projeto Madrinha – Programa de acolhimento e suporte para gestantes;
• 🏖️ Convênio SESC – Acesso a atividades de lazer, cultura, esportes e descontos em diversos serviços.
• Horário de Trabalho: Segunda a Quinta - 07h às 17h / Sexta - 07h às 16h