Analista de Qualidade e Testes de Software - Sênior (TEMPORÁRIA)

Digisystem; Brasília; Sur place; BRL 120 000 - 180 000; Plein temps

Résumé du poste

A Recrutei busca profissional para garantir a entrega de software de qualidade, planejando, implementando e automatizando testes de garantia. O foco inclui testes de regressão, funcional, dados e integração, com monitoramento de resultados em cada ciclo.

O candidato criará planos, casos de teste e scripts, executando testes manuais e automatizados e registrando logs. Espera-se experiência mínima de 8 anos na área, com pós-graduação/MBA em Engenharia de Software (360h) ou 3 certificações

Qualifications

• Experiência mínima de 8 anos em atividades técnicas de garantia de qualidade de software.
• Alternativas: 6 anos com 2 certificações profissionais ou com 3 certificações profissionais.
• Pós-graduação ou MBA na área de engenharia de software com carga mínima de 360 horas/aula.
• Alternativa: possuir 3 certificações profissionais em atuação/atuções ágeis, emitidas por entidade reconhecida.

Responsabilités

• Planejar, definir, implementar e identificar testes (regressão, funcional, validação de dados, integração, exploratório, carga/performace).
• Executar testes manuais e automatizados e registrar resultados em logs.
• Criar planos e casos de testes, scripts de teste e acompanhar ações corretivas.
• Levantar não conformidades de arquitetura/modelagem e comunicar ao time de desenvolvimento.
• Trabalhar com a equipe de desenvolvimento para integrar testes ao processo de desenvolvimento.
• Apoiar testes de aceitação conduzidos pelo owner do produto/final user.

Connaissances

Testes de software

Automação de testes

Análise de resultados de testes

Planejamento de testes

Formation

Pós-graduação ou MBA em Engenharia de Software

360 horas/aula em Engenharia de Software

3 certificações profissionais em atuação/ágeis

Outils

Verificação de evidência de testes

Description du poste

EXPERIÊNCIA/ATIVIDADES: É o responsável por garantir a entrega de software de qualidade – planejando, implementando e automatizando testes de garantia da qualidade.

Planeja, define, implementa, identifica testes (por exemplo: regressão, funcional, validação de dados, integração de sistema, exploratório, carga ou desempenho) para funcionalidade novas e/ou existentes.

Monitora o processo de testes e os resultados em cada ciclo e avalia a qualidade geral.

Deve garantir a qualidade dos componentes produzidos por meio da verificação de evidência de testes e utilização de técnicas especializadas em testes de software. Documenta e analisa os resultados dos testes e recomenda ações corretivas.

É também responsável por criar planos e casos de testes, scripts/roteiros de teste e pela execução dos testes manuais e automatizados, bem como o registro em log dos resultados do teste e da análise desses resultados.

Também é responsável pelo levantamento de todas as não conformidades da arquitetura e da modelagem do software, registrando-as e comunicando-as ao time de desenvolvimento.

Trabalha junto com a equipe de desenvolvimento para projetar estratégias de teste e integrar os testes ao processo de desenvolvimento.

Presta suporte a testes de aceitação do usuário conduzidos pelo dono do produto e/ou pelo usuário-final.

TEMPO DE EXPERIÊNCIA PADRÃO: Experiência profissional de, no mínimo, 08 (oito) anos em atividades na área de especialidade técnica de atuação

OU

TEMPO DE EXPERIÊNCIA ALTERNATIVA Experiência profissional de, no mínimo, 06 (seis) anos cumulativamente com, no mínimo, 02 (duas) Certificações Profissionais em sua área de atuação e/ou em processos ágeis, emitida por entidade certificadora reconhecida.

QUALIFICAÇÃO PADRÃO: Pós-graduação ou MBA na área de atuação e/ou em processos de Engenharia de Software com carga horária de, no mínimo, 360 horas/aula.

OU

QUALIFICAÇÃO ALTERNATIVA: Possuir, no mínimo, 03 (três) Certificações Profissionais em sua área de atuação e/ou em processos ágeis, emitida por entidade certificadora reconhecida.