Analista de Projetos Sênior

Servtec; Aguaí; Presencial; BRL 67 000 - 89 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-Alimentação

Refeição no local

Fretado

Assistência Médica Unimed

Assistência Odontológica

Resumo da oferta

GRUPO GPS está contratando! Analista de Projetos Sênior para atuar em Aguaí/SP, liderando planejamento, execução e monitoramento de projetos de alta complexidade.

Você definirá escopo, cronograma, alocação de recursos e orçamento, gerindo riscos, stakeholders e KPIs, com foco em entregas e melhoria contínua por meio de metodologias ágeis (Scrum/Kanban) ou PMBOK/PMP.

Qualificações

• Domínio avançado de ferramentas de gestão como MS Project, Jira, Asana e Monday.
• Conhecimento avançado em Power BI e Excel.
• Certificações de mercado como PMP, CSM, PSM ou PMI-ACP.

Responsabilidades

• Liderar o planejamento, execução e monitoramento de projetos de alta complexidade.
• Definir escopo, cronograma, alocação de recursos, orçamento e plano de entregas.
• Identificar riscos e gargalos operacionais ou financeiros, elaborando planos de contingência.
• Implementar e priorizar boas práticas de metodologias ágeis (Scrum e Kanban) ou tradicionais (PMBOK/PMP).
• Liderar reuniões de alinhamento e gerenciar expectativas de clientes, gestores e stakeholders.
• Conduzir rituais de status report.
• Acompanhar KPIs de desempenho, como custo x orçado, desvios de prazo, produtividade e ROI.
• Elaborar dashboards executivos e análises de dados.

Descrição da oferta de emprego

GRUPO GPS ESTÁ CONTRATANDO!

VAGA: ANALISTA DE PROJETOS SR

Local de Trabalho: Aguaí/SP

SALÁRIO E BENEFÍCIOS

• Salário: R$ 6.000,00
• Vale-Alimentação: R$ 174,10/mês
• Refeição no local sem desconto
• Fretado para moradores de Mogi Guaçu e Aguaí
• Assistência Médica Unimed
• Assistência Odontológica

HORÁRIO DE TRABALHO

Segunda a sexta-feira

07h30 às 17h15

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Liderar o planejamento, execução e monitoramento de projetos de alta complexidade;
• Definir escopo, cronograma, alocação de recursos, orçamento e plano de entregas;
• Identificar riscos e gargalos operacionais ou financeiros, elaborando planos de contingência;
• Implementar e priorizar boas práticas de metodologias ágeis (Scrum e Kanban) ou tradicionais (PMBOK/PMP);
• Liderar reuniões de alinhamento e gerenciar expectativas de clientes, gestores e stakeholders;
• Conduzir rituais de status report;
• Acompanhar KPIs de desempenho, como custo x orçado, desvios de prazo, produtividade e ROI;
• Elaborar dashboards executivos e análises de dados.

REQUISITOS E COMPETÊNCIAS

Hard Skills:

• Domínio avançado em ferramentas de gestão como MS Project, Jira, Asana e Monday;
• Conhecimento avançado em Power BI e Excel;
• Certificações de mercado como PMP, CSM, PSM ou PMI-ACP.

Soft Skills:

• Liderança por influência;
• Comunicação executiva clara;
• Alta capacidade de resolução de problemas complexos;
• Capacidade de negociação.